【コーポレート広報】上場企業のブランド戦略を構築！50周年に向けた全社横断の広報体制づくりをリード

【当社について】 当社は、研究開発型ベンチャー企業として、1979年の設立当初から光技術に取り組み、光技術を応用した先進的な製品を開発、製造、販売している会社です。その分野は主に、「光部品関連事業」「光測定器関連事業」「光イメージング・センシング関連事業」「眼科医療機器事業」という4つの分野に分かれています。 当社の光通信用部品と光測定器は、5GやIoT化による通信インフラの増強を背景に、引き合いが増加しております。 また、OCT（Optical Coherence Tomography）技術は、生態や物質の断層画像をリアルタイム、非接触、非破壊で可視化できることから、医療や工業計測に応用されています。 私たちの会社は46年目を迎え、今後も”光技術”を使った製品で社会に貢献することを目指していくなかで、更なる成長を遂げる為に新しい力を求めています。 【募集背景】 santecグループでは、事業拡大および企業価値向上に向けて、グループ全体の広報・IR機能の強化を進めています。 現在は各社・各部門で情報発信を行っていますが、今後はグループ全体で統一感のある広報戦略を推進し、企業ブランドの向上につなげていきたいと考えています。 今回ご入社いただく方には、広報戦略の立案から実行までを担う中核メンバーとしてご活躍いただき、将来的にはグループ全社の広報機能を統括する体制づくりにも携わっていただくことを期待しています。 【配属組織について】 経営戦略グループでは、 ・広報・IR ・法務 ・ガバナンス などを担当しています。 広報・IR領域では、上場企業としての適切な情報開示を行うとともに、市場との対話を通じた企業価値向上や、santecブランドの認知向上を推進しています 【仕事内容】 広報・IR担当として、企業ブランド向上に向けた各種施策を企画・推進いただきます。 ■ コーポレート広報 ・広報戦略・年間広報計画の立案および実行 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・メディアリレーション構築および取材対応 ・危機管理広報、レピュテーションリスク対応 ■ブランド・情報発信 ・コーポレートサイトの企画・運営 ・SNSを活用した情報発信 ・会社説明会やイベントの企画・運営 ・会社案内・周年史等の制作 ■経営戦略と連動した広報活動 ・M&A・新規事業に関する広報施策の企画 ・サステナビリティ開示対応 ・IR関連業務の支援 また、経営陣や各事業会社と連携しながら、グループ全体の広報統制体制の構築にも携わっていただきます。 【求人の魅力】 『 経営に近い環境で働ける』 経営陣や各部門と直接連携しながら業務を進めるため、自身の提案や企画が企業の情報発信やブランド形成に反映されます。 『 広報戦略の上流から携われる』 単なる発信業務ではなく、戦略立案から実行まで一貫して担当できます。 『 企業ブランドづくりに関われる』 コーポレートサイト刷新、会社案内制作、50周年史編纂など、企業ブランドを形づくる重要施策に携わることができます。 『 グループ全体を横断するポジション』 グループ全社の広報体制を整備するフェーズにあり、仕組みづくりや組織づくりにも関わることができます。

【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分） ※時差出勤制度あり（例 8:00〜17:00 / 10:00〜19:00 など） 【勤務地】 愛知県名古屋市東区東桜1-1-1　 アーバンネット名古屋ネクスタビル12F 【給与】※要確認！ 月給 39.3万円 〜 50.0万円 ＜管理監督者相当/年俸制＞ ・年収：590万円～750万円 ・月額給：39.3万円～50.0万円 ・残業手当：管理監督者相当のため手当なし 上記はあくまで想定している年収例となります。 経験/スキルにより等級が前後する場合には待遇が異なります。 【昇給/賞与】 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（9月・3月） ※年収は経験、能力等を考慮し、同社規定により決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【休日/休暇】 ・完全週休2日制（土・日）　 ・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業など ・年間休日122日（有休奨励日2日含む） 【諸手当】 ・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円/月） ・住宅手当：一般職の世帯主へ支給 【福利厚生】 ・企業型DC、社員持株制度（奨励金10％） ・独身寮：独身者かつ遠方のため通勤できない方を対象 ・人間ドック補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度 ・社員旅行、クリスマスパーティーなどの社内行事 ・各種資格支援 ・昼食無料dayあり（隔週月曜日/本社勤務のみ） ・食事補助（東京・名古屋オフィス勤務者のみ）　等 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【受動喫煙対策】 有：屋外喫煙所あり