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部署・役職名 | 【受賞歴多数!次世代SFA/CRMのオンラインマーケター】前年比150%超で成長中のベンチャーでマーケティング戦略の立案・実行担当を募集 |
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仕事内容 |
【募集背景】 当社は、毎年150%超の成長を続けている急成長中のベンチャー企業です。設立以来自社SFAの開発・改良を重ね、現在では一定のPMFを実現しています。競合とのコンペティションでは勝率を勝ち越せる状況まで進捗しており、他社と比較しても優位性を担保できるまでになりました。 しかしながら、市場規模を見ればまだまだシェア拡大の余地があります。そこで事業拡大フェーズを迎えた今、マーケティング戦略の立案・実行などを通じて当社の成長を牽引してくださる方を募集することになりました。 【業務内容】 「創造性高く遊ぶように働ける環境を作る」ビジョンを実現するために SFA/CRM・営業支援ツールMazrica (旧Senses)の デジタルマーケティング戦略立案・実行を中心に担っていただきます。 幅広い領域で経験・スキルを磨き、自ら企画・チャレンジすることが可能です。 ⚫︎サイト運営・改善 ⚪︎オウンドメディア (Mazrica Business Lab) ⚪︎プロダクトサイト ⚫︎リスティング広告運用・改善 ⚪︎データ分析 ⚪︎Googleアナリティクス ⚪︎Googleサーチコンソール その他SEO関連ツール ⚫︎MAツール活用 ⚫︎SFA/CRM活用 ⚫︎メールマーケティング ⚫︎ホワイトペーパーの作成 【この仕事で得られるもの】 ・全社的なマーケティング施策を自身で企画・実行する経験 ・最先端スタートアップ企業におけるBtoBマーケティング/セールスの深い知見 ・データサイエンティストやプロダクトチームと共に、マーケティング戦略を高度化する経験 ・プロダクトチームにフィードバックを行い、共にプロダクトを成長させる経験 【目指せるキャリア】 ・経営層に対して直接Web/デジタルマーケティング施策を提案できる責任者になれる ・自身の志向・特性に合わせて、マネジメント / スペシャリストいずれでもキャリアアップ可能 【会社概要】 当社は、属人化する営業ナレッジやスキルを組織の情報資産として蓄積し、ITと人の力で効率的な営業活動を支援するプラットフォームを開発・提供しています。わずか5年で数百社の導入実績があり、サービスの利用継続率は98%。蓄積された営業情報を解析するAIアルゴリズムを活用し、あらゆる営業組織の課題解決に取り組んでいます。 【受賞歴】 ・ダイヤモンド・オンライン:ユーザーが選ぶ「最強ITツール」TOP50に選出 ・「ITreview Best Software in Japan 2022」TOP50選出 ・「すごいベンチャー100」2021年版 選出 ・「働きがいのある会社」2020年版 ベストカンパニー受賞 ・「ITreview Grid AWARD 2022 Winter」にてSFA部門・CRM部門・セールスイネーブルメント部門 受賞 ・「BOXIL SaaS AWARD 2021 Autumn」営業・顧客管理部門 受賞 ・「第4回WOMAN's VALUE AWARD」 審査員賞 受賞 |
労働条件 |
試用期間:あり(3ヶ月) 就業時間:フルフレックス制 完全週休2日制(土、日)、国民の祝日、年末年始休暇 リフレッシュ休暇(入社時付与・連続5日で取得可能・随時取得可能) ※夏季休暇や年末年始の長期休暇として利用も可/ 産前産後休暇/生理休暇/育児介護休暇/慶弔休暇/裁判員休暇 ※入社時有給休暇付与 年収備考:超過勤務手当45時間相当額が基本給に含まれるものとする 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 その他:フルリモート勤務応相談、ストックオプションあり、屋内の受動喫煙対策あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ビジョン / バリューへの共感・BtoBマーケティングの実務経験 (4年以上) ・Googleアナリティクスの利用経験 【歓迎(WANT)】 ・MA、CRMの運用経験・Googleスライド等を活用したコンテンツ作成経験 【求める人物像】 ・自分で考え、意思決定して仕事を進めることができる方 ・当社のVision/Valueへ共感いただける方 【Vision/Valueに関して】 弊社には多様なバックグラウンドを持つメンバーが、「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」というVisionを実現するために集まっています。 そんなメンバーが7つのValueを大切にしながら仕事をしています。 ■理想を諦めず考え抜こう 現状から考えるのではなく最適なあるべき姿を定め、そこに至るまでの方法を妥協なく思考しよう ■枠に囚われるな 身の回りの物事に対し、本質に立ち帰り、自由に多角的に発想しよう ■違いは価値である 多様なバックグランドを尊重しつつ、マイノリティを優先しよう ■やらされ仕事はつまらない 内発的な動機を促すことで、自身の意志を持って仕事を行おう ■コミュニケーションを諦めない お互いの理解と納得のために、時間や労力を惜しまずに深いコミュニケーションをしよう ■情熱を燃やして挑戦しよう 思考や理論とは別に、自身の感情をポジティブで士気が高い状態に持っていき熱く挑戦していこう ■楽しむことを忘れるな 常に今を楽しめているかを自身に問いかけ、目標の達成だけでなく、それに至るまでの行動そのものを自身に対して価値あるものとしよう |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/16 |
求人番号 | 683580 |
採用企業情報
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