AI・データコンサルタント【日本を代表する証券会社のDX組織】

Job/Group Overview： デジタル・カンパニーは、2022年4月に設立した部門横断の社内カンパニーです。 当社に口座を保有いただいている富裕層を中心としたお客様と潜在的な顧客に対して、 プライベート（個別の顧客）にカスタマイズされたサービス／ソリューションを提供していくことがミッションであり、 具体的には以下３つの役割を担っています。 ・当社の主にデジタル活用や新しい事業領域の企画立案・ビジネス開発 ・当社以外との提携・出資を含む戦略策定・調査 ・当社で上記実行にあたって必要となるリソースマネジメント（主にIT専門領域の人材） 今後、取り組みを更に加速させるため、上記役割を主体的にリードしていただくことを期待します。　 直接部長・役員とコミュニケーションできる風通しのよさ、ボトムアップのカルチャーがある組織、 関わることが出来る事業領域の幅の広さ、任される仕事の裁量を持って取り組んでいただくことが出来ます。 ミッション遂行に当たって最適となる働き方をご自身で考えてご提案いただける、非常に柔軟性の高い職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝ 当社グループにおける生成AIとデータ活用を一体で捉えた企画・推進を担っていただきます。 各部門と連携しながら、業務課題の整理、ユースケースの検討、PoCの推進、本番導入に向けた要件整理、導入後の活用定着まで一貫して支援いただくポジションです。 先端技術を活用しながら、各部門の業務変革や付加価値創出を支援し、PoCに留まらない実運用での成果創出を目指していただきます。加えて、国内に限らず海外を含む関係者と連携しながら推進いただく機会もあります。 全社横断で多様な部門と関わりながら、AI・データ活用の上流構想から導入・定着まで幅広く携わることができる、影響範囲の大きい役割です。 なお、上記をすべて一人で担うのではなく、ご経験・ご志向・強みに応じて、関係部署やチームと連携しながら推進いただくことを想定しています。 具体的な仕事： ①関係各部署と連携し、ニーズや課題、保有データの可視化・整理 ②AI・データ活用施策の企画、ユースケース検討、優先順位付け支援 ③PoCの設計・推進・評価、および本番導入に向けた論点整理 ④業務要件・データ要件・運用要件・非機能要件の整理、導入支援 ⑤AI活用を支えるデータ整備、データ品質・管理ルールの検討支援 ⑥AI利用を通じて得られる行動・業務データの蓄積・活用設計 ⑦法務・コンプライアンス、情報セキュリティ、リスク管理を踏まえた導入支援 ⑧導入後の活用定着、利用促進、効果測定、改善支援

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 労働契約期間：期間の定めなし 試用期間：入社後6か月間は試用期間とする 【給与】 応相談 【勤務地】 野村證券株式会社　大手町オフィス（東京都千代田区） 野村證券株式会社　豊洲オフィス（東京都江東区） 【休日・休暇・就業時間】 休日休暇：土曜・日曜（完全週休2日制）、祝日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（連続5営業日 / 年2回）、産前・産後休暇、配偶者・パートナーのための出産・育児休暇、介護休暇、傷病等休暇 等 就業時間：8時40分～17時10分（所定労働時間7時間30分、休憩時間60分） 【時間外労働】 有 【在宅勤務制度】 有：各部室店で認められた場合は在宅勤務が可能です。ただし、毎月の出社勤務日の日数は、月の所定労働日数（1日単位の休暇、欠勤、休業、休職及び休日出勤（振替休日なし）を除いた日数）の4割以上は必要となります。 【加入保険・福利厚生】 加入保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険等 福利厚生：住宅制度（社宅※総合職非エリア型のみ対象）、退職給付制度（確定拠出年金、キャッシュバランスプラン型退職金）、従業員持株会（奨励金あり）、職場つみたてNISA（奨励金あり）、育児/介護時間（短縮勤務、勤務離脱）、託児所等費用補助、育児休業取得奨励金、能力開発支援制度（受講補助、資格取得補助等）、保養所（国内及びハワイ）、カフェテリアプラン（ベネフィット・ステーション） 等