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SCMコンサルタント

年収:800万 ~ 1300万

採用企業案件

採用企業

株式会社クニエ

  • 東京都

    • 資本金95百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
部署・役職名 SCMコンサルタント
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
・SCM計画業務における業務分析、改革・改善企画、実行支援
・SCM x デジタル(AI、プラットフォーム等)活用提案、実行支援
・企業戦略に基づく新規SCMモデルの構想立案
・サプライチェーンネットワークデザイン、リスクアセスメント
・SCM文脈でのESG、Sustainabilityコンサルティング
・企業間で連携したSCMを実現する為の改革・改善企画、実行支援
・SCM人材教育の企画、実行支援

【この職種の魅力】
弊社が擁するSCMソリューションの強みを活用して価値提供いただきながら、市場価値を高めていただけます。
・SCM業務ナレッジを大量に蓄積、売上規模だけを追求せず、クライアント課題解決に当たります
・企画・構想、導入、定着化フェーズすべて実践できます
・デジタルスキルも活かせつつ、特定PKG導入ありきではありません (クライアアントに最適なソリューションを提案)
・SCMのコア領域 (PSI)から、デジタル先進にも携わっていただけます
・複数企業にまたがるプラットフォーマー視点を発揮いただけます

【会社の特徴】
■純然たる戦略型のコンサルティングファームとして、上流支援を行います。
近年インダストリーを問わずDX化の波が押し寄せ、コンサルティングファームを取り巻く市場においても、システムを取り扱うプロジェクトの数が膨大に増え続けています。
同様に弊社においても、AIやIoT、データサイエンスをテーマにしたプロジェクトは増え続けています。
そうした中でコンサルティングファーム各社においては、システムの導入や構築を目的に下流工程を支援する動きが活況になっています。
弊社では上述した「下流工程」を担うことはありません。アウトソーサーとしてではなく、コンサルタントとして高い付加価値を示し続けるために、常に上流領域においてお客様にコンサルティングサービスを提供しています。

■「働きやすい」コンサルティングファームとして、離職率は異例の7%。長期就業が目指せる環境です。
弊社ではワークライフバランスや教育を重視し、コンサルタントとしての持続的な成長を支援しています。
ワークライフバランスにおいては、安全衛生委員会による残業時間の把握および産業医の配置、月残業時間40時間を超えるコンサルタントはわずか月平均実績数名程度と、取組み・実績いずれの観点からも「ワークライフバランス」に優れた環境であると自負しています。
また、コンサルタントの教育環境の整備に励んでおり、マネージャー/ディレクターは、チームとしてのノルマがない代わりに、新入社員への教育を重んじる風土が形成されています。
具体的な教育課程としては、OFF-JTやOJTに加え、コンサルティング未経験者向けトレーニングなど、100を超える膨大な研修カリキュラムを提供しています。
これにより、社員の平均離職率は業界の中でも異例の7%。コンサルタントとしてスキルアップは勿論、中長期的な就業が目指せる環境です。
社員の人柄も穏やかで落ち着いたメンバーが多く、働きやすい社風となっています。

■その他
・お客様満足度を示すデータ
既存顧客における継続率:85%
弊社サービスへの満足度_非常に優れている/優れている:88%
他社へのご推奨意向:80%

中途採用比率:81%※2021年度実績
お客様プロファイル:Fortune Global 500 ランクイン国内企業の62%が弊社のお客様
メンバーの出身国籍種数:10か国 育休・産休復帰率:100%
労働条件 【年収】
500~1,300万円
交通費全額支給

【勤務時間】
フレックスタイム制導入(コアタイムなし)

【福利厚生】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、企業年金基金、確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度

【休日・休暇等】
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、
各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇)

【研修制度】
社内・社外育成プログラムあり(海外研修あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・SCM関連領域の業務経験、コンサル経験、システム構築経験のいずれか
   -予算策定、生産計画、販売計画、在庫配置計画、需給調整など
・改善提案・活動経験、プロジェクト活動経験

【歓迎(WANT)】

・SCM計画業務経験
・ERP / SCP:Supply Chain Planning / BIツールの経験
・ロジカルシンキング、最低限のドキュメンテーションスキル
・データ分析スキル、経験
・デジタルテクノロジー知見、経験(AI/ML、SaaSクラウドサービス等)
・英語力

アピールポイント 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 海外事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/06/05
求人番号 3571817

採用企業情報

株式会社クニエ
  • 株式会社クニエ
  • 東京都

    • 資本金95百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【事業内容】
    経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスを提供しております。
    複雑かつ高度な経営課題に対して、高度な専門性を備えたプロフェッショナルが、
    お客様の幅広い業務領域に対するさまざまなソリューションを提供し、
    企画・構想から・組織の実現化、そして業務の定着化と効果の創出まで確実に実行します。
    また、海外の拠点との密な連携により、お客様のグローバル展開を支援いたします。

    ■対応業種
    ハイテク/組立製造業/自動車・自動車部品/プロセス/消費財/
    小売・流通/通信・メディア/サービス公益/ヘルスケア/金融/公共

    ■改革領域
    経営戦略・事業戦略/組織・人材戦略・管理制度/DX/ファイナンシャルマネジメント/
    CRM・マーケティング戦略/サービスデザイン・イノベーション/
    ビジネストランスフォーメーション/SCM/ロジスティクス/調達購買/生産/PLM/
    エンタープライズソリューション/ITマネジメント・セキュリティ

    ■改革フェーズ
    企画・構想/要件定義/導入・実装/アウトソーシング/定着化

    【クニエとは?】
    ■日本発のコンサルティングファーム
    日本企業の成長をサポートし、日本の経済的発展に貢献したい。それが私たちの志です。
    QUNIEのバックボーンの柱はNTTグループ。
    長期にわたって国のインフラと国民の暮らしを支えてきた気概は、今も私たちの価値観に深く刻まれています。

    ■独自のコンサルティングスタイル
    欧米型コンサルティング手法の卓越したノウハウと、日本型経営の知恵と経験を融合することで、
    独自のコンサルティングスタイルを構築しています。
    いわば和魂洋才とも言えるこのスタイルにより、お客様課題を企業価値向上の視点から統合的に捉え、
    現場への定着化に至るまで、お客様と一体となって企業変革を実現していきます。

    ■世界の企業に貢献】
    日本に貢献したいという思いと同様に、海外のお客様に日本のコンサルティングを提供し、
    また、新興国のコンサルティングビジネスの成長に寄与していくことは、
    和魂洋才のDNAを持つQUNIEだからこそ実現できることであり、その使命感が私たちの原動力にもなっています。

    ■人材力
    QUNIE のコンサルタントの多くは、外資系コンサルティングファーム出身者や事業会社出身者です。
    つまり、お客様の業務を実務レベルで深く理解し、かつコンサルティングの実績も豊富なメンバーで、
    構成されているということです。
    蓄積した知見とノウハウをお客様の課題の最適解への礎とし、高品質で改革力の高いソリューションをご提供します。

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