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【リモートワーク可/フルフレックス/経理マネージャー候補】ウェルネス×SaaSスタートアップ/累計調達64.5億円!

年収:800万 ~ 1300万

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株式会社hacomono

株式会社hacomono

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
部署・役職名 【リモートワーク可/フルフレックス/経理マネージャー候補】ウェルネス×SaaSスタートアップ/累計調達64.5億円!
職種
業種
勤務地
仕事内容 # 仕事概要

コーポレート部門の経理部の責任者候補として、主に経理に関する全般業務をお任せいたします。

また、弊社はIPOを目指しており、経理部門を含めてコーポレート部門の整備を進めております。ご自身の専門性を発揮いただくだけでなく、コーポレート部門として会社の更なる成長のために、全社的な業務改善などもご担当いただけます。

※原則フルリモートの会社ですが、業務上、必要に応じてオフィスへの出社が必要になることがあります。

## 具体的な仕事内容
- 日々の経理業務の承認
- 月次・年次決算
- 予算の策定、予実管理
- 財務数値を中心とした計数管理
- 経理以外を巻き込んだ横断的な経営管理の改善
- 管理会計の改善・運用
- 各種税務申告
- 監査法人、証券会社とのコミュニケーション
- 上場に向けた管理体制の構築
労働条件 【勤務地】
東京都渋谷区神宮前
※フルリモートが基本となりますが、本社(原宿オフィス)への出社対応が発生する可能性もございます。 

【雇用形態】
正社員

【勤務時間】
フレックスタイム制
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
(ただし、フレキシブルタイムは 5時00分から22時00分)

休憩時間
①勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合:45分間
②勤務時間が8時間を超える場合:60分間

【勤務体系】
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始(12/29〜1/3)
・有給休暇(初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与)
・誕生日休暇(本人または家族)
・子の看護休暇(有給として付与)

【試用期間】
あり(3か月)

【福利厚生】
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費支給
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro(開発)/ MacBook Air
 ※希望者には、ディスプレイモニタを支給
・リモートワーク手当あり
応募資格

【必須(MUST)】

- 監査法人での実務経験3年以上
- 公認会計士の資格をお持ちの方
- 事業会社での経理チームのマネジメント経験
- 経理財務業務の実務経験
- 予算管理業務の実務経験
- クラウドシステムを使った業務経験
- 未経験の業務でも、ロジカルに考えて能動的に課題を発見・解決できる力

【歓迎(WANT)】

- IT業界・スタートアップ経験がある方
- スタートアップやベンチャーでの経験がある方
- SaaSビジネスの知識や興味がある方
- 上場準備に携わったことのある方

## 求める人物像
明るく、コミュニケーションを取りやすい方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/16
求人番号 3457705

採用企業情報

株式会社hacomono
  • 株式会社hacomono
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    【設立年月】2013年7月
    【代表者】蓮田 健一
    【本社所在地】東京都渋谷区神宮前2丁目34番17号 住友不動産原宿ビル5F

    【事業内容】ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」開発・販売

    <概要>
    株式会社hacomonoは、「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業です。
    hacomonoは、店舗の入会・予約・決済・会員管理までをデジタル化することで、そこで働く人や運動する人の店舗体験をスマートに変えてきました。

    その導入先は、フィットネスクラブ、ヨガ・ピラティススタジオなどを中心に、ジュニアの運動スクールや学校の部活動、プロアスリートチームから公共施設、アリーナにまで広がり、
    あらゆる世代に利用されるウェルネス産業のインフラになりつつあります。

    介護や医療のその手前にある健康・運動における市場は2025年までに12.5兆円(※)もの規模になると見込まれています。
    そんな巨大な市場に対してhacomonoは、店舗体験のサポートだけでなく、
    まちづくりにウェルネスの考えを実装する「スマートウェルネスシティ」の実現に向け、この産業と共に挑戦していきます。

    導入店舗数は2023年12月時点で導入店舗数は5,000店舗を超え、伸び続けております。
    ファイナンス面では、シリーズCとして2023年にエクイティ及びデットファイナンスにより総額38.5億円の調達を行い、これまでに累計64.5億円の資金調達を実施しております。

    SaaS企業としてはじまったhacomonoは、新たなフェーズに突入します。
    IoT・Fintech・ECといったサービスを複合的にかけ合わせ、日本の社会課題を解決するソリューションを生みだしていきます。

    共に、この国のウェルネスを支えるインフラへ。

    ※出典:平成30年4月18日 経済産業省 次世代ヘルスケア産業協議会 事務局「次世代ヘルスケア産業協議会の今後の方向性について」

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