転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【製造技術メンバー/東京】新プロジェクト！プロジェクトリーダーと一緒に積層セラ ミックコンデンサ研究開発事業を立ち上げるポジション
採用企業案件
デルタ電子株式会社
-
- 資本金280百万円
- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- 機械
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 【製造技術メンバー/東京】新プロジェクト！プロジェクトリーダーと一緒に積層セラ ミックコンデンサ研究開発事業を立ち上げるポジション |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業紹介・募集背景】 当部門では、電気自動車関連事業に注力しており、ファン、コイル、トランス、シャントセンサー、パワーモジュールなど、様々な車載関連電子部品を取り扱っています。今後、市場で必要となる高電圧・高周波に対応できる商品開発を推進するため、新事業として「積層セラミックコンデンサ（MLCC）」の研究を行っています。 【仕事内容】 プロジェクトのメンバーとして、MLCCの材料、工程及び製品開発業務を担当していただきます。今までのご経験を存分に生かしていただける、非常にやりがいのあるポジションです。 【業務詳細】 ・ラボでの実験及・試作 ・量産化へ向けた基礎データの収集・蓄積など 【ポジションの魅力・やりがい】 ・当部門で立ち上げのキーメンバーとして、今までの経験・知識を活かしながら、新しい経験が積むことができます。 ・大手自動車メーカーと一緒に新しい事業に挑戦できます。 ・台湾本社やグローバル拠点と協業する機会もあり、国際舞台で活躍できます。 ・自分の思考を企画・製造段階にて提案し製品にすることができます。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 試⽤期間：あり（6カ⽉） 就業時間：9:00〜18:00（休憩1時間） 休⽇：⼟⽇、祝⽇ 残業：あり（平均⽉20時間以内 / ⽉42時間を超える残業代は追加で⽀給） 年収には月42時間分の固定残業代月80,500円（年収550万円の場合）〜月112,800円（年収700万円の場合）を含む 社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置：屋内原則禁煙（屋外喫煙場所あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・MLCCの原料、内部電極材料、外部電極材料の開発経験のある方・MLCCの製造プロセス（調合、成形、内部電極印刷、積層、切断、焼成、外部電極塗布、メッキ、測定）について経験された方 ・MLCCに関する故障解析や他社品解析を経験された方 ・英語力（初級レベル以上） 【歓迎（WANT）】 ・中国語力【求める人物像】 ・実行力と行動力のある方 ・アイデア・計画・実行のバランス感覚に優れた方 ・臨機応変に対応できる柔軟性のある方 ・協調性があり積極的にメンバーとコミュニケーションが取れる方 |
| アピールポイント | 外資系企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 自社サービス・製品あり 創立30年以上 女性管理職実績あり シェアトップクラス 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/11 |
| 求人番号 | 3398792 |
採用企業情報
- デルタ電子株式会社
-
- 資本金280百万円
- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- 機械
- 自動車・自動車部品
-
会社概要
【関連会社】 台達電子（Delta Electronics） グループに属する子会社
【設立年月】1991年6月
【代表者】華 健豪
【資本金】2億8,000万円
【売上高】約212億円（2022年実績）
【従業員数】約300名（2023年10月現在）
【本社所在地】東京都港区芝大門2-1-14
【事業内容】情報、通信機器及び部品の輸入販売と輸出業務
【企業理念】
より良い明日のために革新的かつクリーンで高効率なエネルギーソリューションを提供する
【企業情報】
当社は、世界的電子機器メーカー「デルタグループ」の日本法人です。
デルタグループ(台達電子)は、スイッチング電源、冷却ファンの世界的リーディングメーカーであり、インダストリアルオートメーション、ビルオートメーション、通信電源インフラ、データセンター用インフラ、EV充電システム、再生可能エネルギー及びエネルギー貯蔵ソリューション、ディスプレイソリューションまで広範にわたる機器とサービスを提供することで、スマートマニュファクチュアリングやサステナブルな都市開発に貢献しています。
「より良い明日のために革新的でクリーンな高効率エネルギーソリューションを提供する」というミッションステートメントのもと、高効率パワーエレクトロニクスにおけるコアコンピタンスとESGを重視した企業文化を活かし、気候変動などの世界的な環境問題にも積極的に取り組んでいます。
1971年に台湾で創業し、現在では世界各地に約200の営業拠点と製造拠点を擁しクライアントをサポートしています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です