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部署・役職名 | HR Generalist【グローバルSaaS企業】※フラットでサポーティブな企業文化です! |
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仕事内容 |
HR Generalistとして、HRシニアマネージャーと共に、人事業務全般に携わっていただきます。 具体的には、 ・採用、オンボーディング、入退社手続き ・各種トレーニング、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメント、キャリア開発支援 ・給与・報酬管理、勤怠管理、健康管理、コンプライアンス管理 ・福利厚生、労務関連業務 ・その他、従業員の人事面のサポート、相談対応など 日本はまだまだスタートアップフェーズですが、グローバルではすでに”財務会計管理クラウドサービスのリーダー”と位置付けられており、ビジネスも安定している優良企業です。 リモートワークを中心に、業務上必要な際に出社頂くハイブリッドワークを取り入れており、現行社員の方もWLBをとりつつフレキシブルに働いております。 企業文化としては、フラットでサポーティブな点が特徴的で、日本法人内やグローバルチームでお互いに声を掛け合い、常に前向きに業務を推進しているポジティブな雰囲気の会社です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での人事経験をお持ちの方・社内の様々なレベルの関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・英語力(ビジネス初級レベル) 【歓迎(WANT)】 以下ご経験をお持ちの方歓迎致します(なくても可)・IT/SaaS系企業でのご就業経験をお持ちの方 ・人事管理システムの利用経験をお持ちの方(SAP Success Factors,Workday,iCIMS Talent Cloud…など) ・グローバル企業でのご就業経験をお持ちの方 ・会社/社員のためにホスピタリティをもって業務に取り組みたい方 ・チームワークを重視した業務推進ができる方 ・ベンチャー企業で、自律して積極的に業務を進められる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/29 |
求人番号 | 3325614 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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