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部署・役職名 | ベネフィット企画マネージャー |
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職種 | |
業種 | |
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仕事内容 |
人事部門におけるベネフィット制度の企画立案および運用を管理し、市場競争力を維持します。予算管理や業務効率化の改善も担当し、チームメンバーの育成も行います。 【主な業務内容】 ベネフィットの市場競争力の把握 ベネフィット制度の企画立案と管理 エクスパッツ社員のモビリティ業務の管理 ベネフィットに関する予算管理 社員とのコミュニケーション管理 共済会や持株会事務局の運営管理 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須条件】・人事制度構築の経験 ・ステークホルダーマネジメントや予算管理の知識 ・データ分析と推奨策策定能力 ・日本語ネイティブレベル ・TOEIC800点以上の英語スキル 【歓迎(WANT)】 【求める人物像】・将来の経営に携わる意欲を持つプロフェッショナル ・課題解決能力と行動力を持つ方 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる人物 ・高いコミュニケーション能力 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/28 |
求人番号 | 3322385 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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