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【人事課長候補】愛知から世界へ、再エネ領域における業界初・世界初を生み出すパイオニア企業の人事責任者候補
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
株式会社FD
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- 資本金86百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 電気・電子
- エネルギー
| 部署・役職名 | 【人事課長候補】愛知から世界へ、再エネ領域における業界初・世界初を生み出すパイオニア企業の人事責任者候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は、平成13年に設立し、小規模から大規模までの太陽光発電所の設計・施工を中心と多くの施工実績を積み上げてまいりました。 お客様案件だけでなく、自社案件の開発・施工にも力を入れており、現在、自社発電所を50箇所以上所有しております。 その中で【企画設計力】に強みを持っており、業界初、世界初などの取組みを行うなど、再エネ市場におけるパイオニア的な存在になり 海外展開などをスタートするなど急成長をしている企業です。 【募集背景】 今後弊社が目指す目標においての最重要課題は「人事」部門でございます。 自社内における業界トップ水準のノウハウを組織としてのノウハウにし、 急成長を遂げるためには優秀な人財の確保、そして教育体制の構築が必要不可欠です。 人事部門における「採用」「教育」「評価制度」の構築をお任せしたいと考えております。 【仕事内容】 ・採用戦略の立案 ・採用フローの構築と人事部門社員の教育 ・社内教育、社外教育の企画と設計 ・人事制度の見直し ・就業規則の見直し 【魅力】 ・業績好調・海外展開にも注力している企業で業界初の実績の多さなど成長性が高い ・人事部門におけるノウハウは社内に乏しいため人事部門の総責任者 |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・試用期間：有（6ヶ月） ・就業時間：8：00～17：00（休憩1時間） ・勤務地：名古屋事務所（名駅ダイヤメイテツビル14F） ※3月から稼働予定です。 ・賞与｜昇給：年2回｜年1回 ・休日｜休暇：年間休日/116日※完全週休二日制 ・有給休暇：入社時5日付与、6か月後に5日追加付与 ・社会保険：健康保険、厚⽣年金、労災保険、雇⽤保険 ・福利厚生：家賃補助（単身のみ、年齢制限あり）、資格取得支援制度、社員旅行、社内レク活動、結婚/出産祝い金 ・各種手当：通勤手当、役職手当、家族手当＊、皆勤手当＊ （＊：管理職は除く） ・受動喫煙対策：屋外喫煙場所有り |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人材業界における採用経験※人事としての経験は必要ありません。 【歓迎（WANT）】 ・営業としてのキャリアではなく、人事としてのキャリアをお考えの人【求める人物像】 ・リーダーシップのある方 ・コミュニケーション力の高い方 ・自分の意見をはっきり言える方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 海外事業 成果報酬型 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/20 |
| 求人番号 | 3309200 |
採用企業情報
- 株式会社FD
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- 資本金86百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 電気・電子
- エネルギー
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会社概要
【設立年月】2001年10月
【代表者】代表取締役 鈴木 政司
【資本金】8,650万円
【売上高】20億円（2022年9月実績）
【従業員数】56名 （2023年 9⽉ 1⽇現在）
【本社所在地】愛知県刈谷市今川町花池3-1
【事業内容】
再生可能エネルギー（太陽光）の設計・施工
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