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【施設長補佐（サービスの統括責任者）】全国で介護付有料老人ホームを展開する施設でキャリアを積める重要なポジション
年収：
応相談
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採用企業案件
株式会社はれコーポレーション
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- ホテル
- 福祉・介護
- 教育
| 部署・役職名 | 【施設長補佐（サービスの統括責任者）】全国で介護付有料老人ホームを展開する施設でキャリアを積める重要なポジション |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当グループについて】 ・弁護士や公認会計士、司法書士などの「士業」が設立したグループ企業 ・「風をよみ、風を味方に」の考えのもと時代の変化を先読みした事業を展開 ・７法人で全国に介護施設・ホテル・保育園・調剤薬局・食事サービスを８６ヶ所運営 ・売上１１０億、従業員１，１５０名（２００２年創業から２３年） 【シニア事業】 ・シニア事業は２０年以上の運営実績、介護付・住宅型・医療特化型（ナーシングホーム）・特養を展開 有料老人ホーム３９ヶ所（ナーシングホーム含む）、特別養護老人ホーム２ヶ所 ・医療を重視した運営の有料老人ホーム 医療・介護モールなど独自の開発を展開、２４時間看護師常駐の標準化など ・厚生労働省管轄のコンプライアンス体制 ・産学連携・企業間連携による新サービスの創出 ロボット・VR・フレイル予防・アシストスーツなど 現在、シニア事業では今までにないような医療をベースとした新しい介護施設を目指し、 事業を推進してきました。 そして、これからも事業を成長させるにために 新しい重要なポジションとして、施設長補佐の募集を開始しています。 施設長補佐はサービス面の統括責任者として役割を担っていただきます。 将来、施設長、そしてエリアをまとめるポジションなど キャリアアップを目指していきませんか。 ２０ー３０代でも施設長補佐をスタートして、施設長に キャリアを進めている若手から中堅社員も多く在籍しています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 8：30～17：30（休憩60分） 【休日･休暇】 週休2日制 年間休日113日 慶弔休暇、年次有給休暇、産休・育休制度、（取得実績あり） 【昇給】 年1回（月1500円～2500円） ※直近年度実績 【賞与】 なし（毎月に含む） 【福利厚生】 各種社会保険（厚生年金保険、労災保険、雇用保険、健康保険）完備、報奨金制度あり、 退職金制度（勤続5年以上） 当社運営保育所利用可（岡山のみ）、自社ホテル特別割引、単身用社宅（月20000円自己負担） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・介護施設でのマネジメント経験（管理者・管理者補佐・介護主任・リーダー等）【歓迎（WANT）】 ・介護福祉士・介護支援専門員・看護師・社会福祉士・民間企業でのマネジメント経験 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/19 |
| 求人番号 | 3255680 |
採用企業情報
- 株式会社はれコーポレーション
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- ホテル
- 福祉・介護
- 教育
-
会社概要
【設立】2002年8月
【代表者】上川 敏敬
【資本金等】1億円
【従業員数】1,164名(2025年7月1日現在) ※関連会社合計
【本社所在地】岡山県岡山市北区表町1-5-1
【その他事業所】東京
【事業内容】ホテル・保育園・有料老人ホーム・調剤薬局の経営
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