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| 部署・役職名 | CHRO候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
経営戦略・事業戦略（当社では主に投資戦略）を実現するための人・組織を作り上げることをミッションとする人事責任者。 経営陣と密に連携し、人事ポリシー・人事戦略を策定し、採用・人材開発・組織開発などの実行・実践までをマネジメントいただきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・採用、人材開発、組織開発のいずれかに軸足を置きつつ、戦略人事としてのご経験をお持ちの方・新卒および中途採用実務の経験5年以上（業種・業界は不問） ・管理職として組織マネジメントのご経験をお持ちの方（プレーイングマネジャー可） 【歓迎（WANT）】 ・スタートアップの領域に、何らかの接点を持ち、関心をお持ちの方・上質な層に特化した厳選採用のご経験をお持ちの方 ・プロフェッショナルファーム型の企業での人事経験をお持ちの方 ・英語力 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/01/24 |
| 求人番号 | 3239096 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング メーカー 流通・小売
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