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| 部署・役職名 | 【スキルアップ↑】C＆B Manager@9000＋名 グローバル産業サービス企業！ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
〈コンサルタントの声〉 － 大規模な人事チームを持つ安定した企業で、長期的なキャリアを築き、スキルアップしたい方におすすめです！ － 直接のレポート先は日本のHR Directorとなり、知識が豊富な上司のもとで新しいスキルやベストプラクティスを学べるチャンスです。 － ジョブローテーション制度により社内でキャリアアップの機会がございます。 － 人々の生活を向上させるという目標を持ったサステナブル志向の会社に入社する良いタイミングです！ 〈仕事内容詳細〉 This position will cover wide duties as a C＆B Manager with responsibilities such as: －Strategic implementation of policies, guidelines and C＆B plans －Review and execute the annual bonus payment process and salary review －Execute analysis and strategies for payment range adjustments －Participate and lead many projects within the HR function, not limited to C＆B but on wither areas as well －HR policy building, revision, and implementation |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 － Bachelor’s degree or higher－ Business level English － 5＋ years of relevant HR experience focused on C＆B － Strong communication skills － Understanding of Japan labor law and regulations 【歓迎（WANT）】 － Experience in manufacturing or industrial industries a plus！ |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/06/20 |
| 求人番号 | 2804371 |
採用企業情報
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