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リモートワーク併用可【ドイツ本社の外資系第三者認証機関】機能安全認証エンジニア
採用企業案件
テュフズードジャパン株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- ハードウエア
- 電気・電子
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- 医療機器メーカー
| 部署・役職名 | リモートワーク併用可【ドイツ本社の外資系第三者認証機関】機能安全認証エンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社紹介】 1968年に設立されたドイツ本社は、創業150年、世界中に約2万5,000人の従業員を抱え、これまで約57万4,000件の認証を発行してきました。その日本法人である当社は、日本市場における品質・安全試験・認証への需要拡大に応えるべく1993年に設立された第三者認証機関です。 現在9つの部門で事業を展開しており、電気・電子機器、ヘルスケア・医療機器、産業機器、IT・AV機器、5G関連機器、食品、自動車、鉄道、キャッシュレス決済、エネルギー・プラント機器、化学物質・プロセス、化粧品と幅広い分野に対し、各種試験・認証・監査・マネジメントシステム認証・トレーニングサービスを提供しています。 こうしたサービスを通して、お客様の国内およびグローバル市場での競争力強化をサポートし、社会により安全でより持続性のある未来を創造できるような付加価値の提供を目指しています。 【本ポジションの取り扱うサービスについて】 第三者認証機関として、それぞれの国の法令順守要件に応じた審査・認証サービスを扱っております。また、内容に応じて、正しい試験基準に基づいた製品テストを実施します。 場合によっては、該当する国に担当者がいない顧客に対する代理人サービスの提供、代理申請、当局や認証機関に対する申請後の経過の問い合わせ、顧客の職員に対する規制実施に使用された技術規格に関するトレーニングの実施、最新の規制変更に関する情報も提供しています。 【業務内容】 機能安全のスペシャリストとして、下記の業務に従事いただきます。 ・機能安全認証のプロジェクトマネージメント全般（対象：ドイツ側チーム、日本の顧客） ・認証業に伴うアセスメント業務（品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア設計） ・試験プランの作成・レビュー ・ドイツ人エンジニアを含む、日本人顧客とのミーティングの司会・逐次通訳 ・機械安全/機能安全に関するセミナー、個別トレーニング ＜例＞ 入社後は約1年間のOJT基礎研修を受講いただきながら、ハードウェア・ソフトウェア・クオリティーマネジメントにおけるご自身の得意分野を掘り下げていき、資格認定に努めていただきます。 実際の業務では、メーカー顧客先に行き、製品の製造・開発を認証・監査をします。顧客先によっては審査のため月半分くらい出張いただくこともございます。終了後は、レポート作成して、ドイツへ報告して認証受けるというのが業務の流れになります。入社3年目では、エキスパートして独り立ちして複数案件を担当いただきます。 【ポジションの魅力】 ・複数の海外拠点と密にコミュニケーションを取っていただきながら、グローバルなフィールドでご活躍いただけます。 ・過去20年間で最も急成長している機械/装置の安全分野において、今後も多様な製品知識や技術を習得いただけます。 ・品質マネジメントシステム・ハードウェア・ソフトウェアなど様々なアセスメントを取り扱うため、「評価の専門家」および「プロジェクトマネージャー」として双方の観点を持って広い視野で製品開発に携わっていただけます。 ・客先への出張以外は、在宅勤務を活用した柔軟な働き方が可能です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 （試用期間6ヶ月） 【勤務地】 東京本社/関西本部 【募集部門】 MO&RI事業部 エンジニアリング部（機能安全グループ） 【組織規模】 事業部全体：26名程度 所属チーム:5名程度 【就業時間】 9:00～18:00（標準労働時間/8時間）休憩1時間 フレックスタイム制（コアタイム：11:00～16:00） 【休日休暇】 年間休日120日、完全週休2日制（土・日）、有給休暇 初年度12日（1ヶ月目～）、傷病休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇など 【働きやすさ】 モバイルワーク制度、出張手当、在宅勤務制度、退職金、技術研修、社内公募制度、定年：65才(一定の条件下で７０歳） 【補足】 ・年次有給休暇：入社初年度は入社月に応じて最大12日付与。 ・年次有給休暇とは別に傷病休暇という制度（頭痛、腹痛等1日から取得可）があり、年間12日までは有給扱いとなります。当社の考えとして、年次有給休暇は疾病等ではなく本義的な意での「休暇」取得のための制度という位置付けです。年次有給休暇制度が充実しており、高い消化率を示しております。 ・通勤費：全額支給 (出社日数に応じて実費支給）。但し、１日あたりの通勤費の上限は３,０００円（往復）とする。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・以下のいずれかの経験をお持ちの方ーハードウェアの開発プロジェクトマネジメント等に関する経験 ー電気・電子（アナログ・デジタル回路）設計、開発経験、特に産業界出身 ・プロジェクトの調整や顧客への説明や交渉等のコミュニケーションスキル ・ビジネスレベルの英語力と日常会話レベルの日本語（N２以上） ※TOEIC600点前後も可。入社後、外部トレーニングを通じてビジネスレベルを目指していただきます。 ※あくまで目安であり、実際に英語でメールの読み書きや話していくことに抵抗のない方を求めます。 ・Business level of English and conversational level of Japanese (higher than N2) *TOEIC 600 is eligible. He or she will take outsource learnings and aim to improve English skill. ・Communication skilll of project adjustment, client explanation and negotiation skill ・Either (1) or (2) experience (1) Develop project management of hardwares (2) Design and developement in electronical and electronic especially indutry. 【歓迎（WANT）】 ・産業機器・産業システム・半導体製造装置メーカーにて技術開発・法規制いずれかに在籍されたことのある方・認証業界での経験 ・Experience of develompemnt or laws and regulations in industrial equippment or industrial system or semiconductor manufacturing equipment manufacturer. ・Experiece in certification company 【求める人物像】 ・主に海外の複数オフィスと連携しながらプロジェクトを進めていくことになりますので、積極的に課題を発見し、それを解決に向けて主導するための高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・定められた期間でプロジェクト遂行できる能力と時間管理ができる方 ・少数清悦制のため、チームワークを重視できる方 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/22 |
| 求人番号 | 2795617 |
採用企業情報
- テュフズードジャパン株式会社
-
- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- ハードウエア
- 電気・電子
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- 医療機器メーカー
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会社概要
【設立年月】1993年1月
【代表者】代表取締役社長 アンドレア・コシャ
【資本金】5000万円
【従業員数】220名
【本社所在地】東京都新宿区西新宿
【事業内容】
製品安全規格試験・認証業務、ISO9001品質・ISO14001環境マネジメントシステム 認証・登録業務
【当社について】
世界最大級の第三者試験認証機関の日本法人。
「Technischer Uberwachungs-Verein」- 頭文字をとった「TUV」はテュフと読み、日本語では”技術検査協会”の意味になります。
テュフはドイツで生まれた行政から独立した第三者試験認証機関。欧米では、第三者試験認証機関が製品の安全性を認証することに対する意識が高く、認証マークの有無が製品購入の決定要因の一つにもなっています。
1860年代、ボイラー設備の安全性試験から始まったテュフズードグループは、様々な製品に対して安全性の試験・認証に携わり、世界最大級の試験認証機関となっています。
当社はテュフズードグループの日本法人として1993年に設立しました。
日本法人であるテュフズードジャパンは、第三者試験認証機関として、グローバル市場に製品を展開する日本の企業様のために、機械製品・電磁両立性・輸送機械・産業プラント・医療機器・スマートカードの各種安全認証・ISO認証の監査・各種セミナーなどのお客様ニーズに合ったサービスをご提供しています。
【当社グループについて】
創業/1870年
資本金/1.5億ユーロ
従業員数/約2万5000名
事業拠点/世界1,000拠点以上
※ドイツ本社（ミュンヘン）／TUV Suddeutschuland Holding AG
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