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カルチャーを大事に未来を築く【人事マネージャー】
採用企業案件
役員面接
ココネ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ゲーム
| 部署・役職名 | カルチャーを大事に未来を築く【人事マネージャー】 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
弊社はこれまでアバター関連のサービスを10年以上に渡りお客様へ届けて参りました。 ここから先の未来は、これまで培ってきたノウハウを活かし弊社ならではの『デジタルワールド』を創りたいと考えています。 今回は人事部門のさらなる強化と企業として次のステージアップを見据え、人事マネージャーポジションを募集する運びとなりました 人事領域において短期的な課題解決だけではなく、中長期の事業戦略を深く理解した上で、未来を見据えた組織づくりを牽引していく方を募集します。 【具体的な業務内容】 ・カルチャー形成や浸透施策の企画・実行 ・組織体制（人員配置等）構築 ・評価/報酬制度の策定及び運用 ・人材開発/育成体制設計及び実行 ・事業戦略を実現するための組織・採用戦略立案 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・労務人事や採用人事、各部門長と連携し、上記各項目の実行 ■召命/ミッション 「感性をカタチに。感性を身近に。」 弊社は、人の感性のうち、言葉にできない部分も含めて表現し、お客様に癒しや喜びを感じてもらえるようなサービスを作ることを目指しています。同時に、私たちのサービスを通して、お客様の感性を際立たせたり、表現してもらいたいという思いも込められています。 ■生き方 「人生を磨こう。」 弊社のいう「人生を磨く」とは、まずはよく食べる、よく寝る、良く笑うこと。 そして、仕事を磨き、言葉遣いを磨き、笑いのセンスを磨こうということを意味しています。 ■こころ 最高じゃなくていい、昨日より良くなろう。心を言葉に。言葉をカタチに。 |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員、契約社員 ■試用期間：あり（3か月～） ■年俸：800万～ ・前職考慮します（スキル・経験により応相談） ・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています。 ・上記にはみなし残業代（45h／月）を含み、超過/深夜残業分は別途支給いたします。 ・評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。 ■就業時間：フレックスタイム制度を導入しております。 ・適用時間 ： 7:00～20:00 ・コアタイム：11:00～16:00 ※リモート勤務時の場合は、それぞれ所属するチームなどにより就業開始時間を 定めている場合があります。 ※一定グレードの場合、裁量労働制が適用されます。 ■休日：土日・祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、特別休暇（ワクチン休暇など）、産休・育休等 ■福利厚生：交通費全額支給（アルバイトの方は上限4万円/月まで）、雇用保険、労働者災害補償保険、厚生年金 健康保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・1000名以上の事業会社における評価/報酬制度設計、戦略的な人材開発・育成、人事課題を責任者として対応した経験・中長期的な人事組織戦略の設計と実行の経験 ・カルチャーの形成や浸透施策の企画・実施経験 ・IT/ゲーム/エンタメ業界での人事経験 ※採用、労務、人事企画など、人事全般の幅広い知見がある方を求めております 【歓迎（WANT）】 ・上場企業での実務経験が5年以上ある方・人事/組織コンサルでのご経験 ・採用戦略の立案 ・海外拠点における組織・人事の課題解決 ・英語スキル 【求める人物像】 ・コミュニケーションを大事にする文化の中で、積極的にメンバーや関わる社員などとコミュニケーションをとりながら業務を進めて行ける方。 【働き方】 弊社が「2019年版日本における『働きがいのある会社』ランキング」のベストカンパニーに選出されました！ 社員が生きがいを実感できるような、弊社ならではの福利厚生プログラムを用意しています。 ◆ 豊かで充実した生活を楽しむ 専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事（ランチ、週2回の夕食無料）を提供しています。 ◆ 心身を健康的に保つ ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、（パーソナルは有料） 社内健康士が社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。 「社内マッサージ」 有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。 ◆ 楽しさや喜びを分かち合う 「社内イベント」 ひとつの家族やチームのように実感できる行事（餅つき大会、創立記念パーティやハロウィーン等）を通じて、共に働く仲間との連帯感を高めています。 ◆ 長年の貢献を称える 「5年完走休暇」 勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。 （対象：正社員） ◆ 働くママ・パパを支える 「育児フリータイム」 自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。 （対象：正社員の試用期間終了者） 「幼児園の学費支援」 子会社が運営する幼児園の学費の一部をサポートします。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 日系グローバル企業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/11/14 |
| 求人番号 | 2456432 |
採用企業情報
- ココネ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ゲーム
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会社概要
【設立年月日】2008年9月
【代表者】千龍ノ介
【従業員数】1,013名（2023年1２月現在 ※連結）
【本社所在地】東京都世田谷区若林3-1-18
【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
【事業内容】スマートフォンアプリの開発及び運営、教育事業、NFTプラットフォーム事業
【主なアプリ】
『ポケコロ』Japan Top Sales App 2018 Best 4 (by App Annie)
『リヴリーアイランド』Google play ベストオブ2021の 2部門で受賞
『猫のニャッホ』 Google Play Best of 2018「キュート＆カジュアル部門」大賞受賞！
『センシル』 豪華声優陣のファンタジー着せ替えバトルアプリ
『ポケコロツイン』双子コーデが楽しめるポケコロ姉妹アプリ 他
【当社について】
CCP*を軸とした2000万人以上のお客様に支持されるスマホアプリの他に
幼児園『インターナショナル モンテッソーリ ミライ キンダーガーデン』を経営しております。
＊CCPとは
Character Coordinating Playの略。弊社ではCCPをジャンルの一つとして掲げており
今後も挑戦をCCPを軸とした挑戦をしてまいります。
【受賞歴】
2019年版『働きがいのある会社』ランキング ベストカンパニー選出
App Annie社「2020年 非ゲーム部門トップパブリッシャー」6位受賞 など
2023年11月 厚生労働省およびスポーツ庁主催
「第12回健康寿命をのばそう！アワード」スポーツ庁長官優秀賞
【働き方】
弊社は、2023年11月 厚生労働省主催「健康寿命をのばそう！アワード」にて
スポーツ庁長官優秀賞を受賞いたしました！
社員が健やかに働くことができるよう、弊社ならではの福利厚生プログラムを用意しています。
■「ココネデリ」
専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供しています。
■「coco cafe」
専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供しています。
■「ココネジム」
ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、（パーソナルは有料）社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。
■「社内マッサージ」
有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。
■「5年完走休暇」
勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。
（対象：正社員）
■「育児フリータイム」
自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。
（対象：正社員の試用期間終了者）
■「幼児園の学費支援」
ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。
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