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部署・役職名 | ディレクター/クリエイティブディレクター |
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仕事内容 |
当社はデジタルをメインとしたコミュニケーションデザイン戦略立案を行う企業です。 クライアントとチームになり戦略フェーズから並走し、顕在化していないニーズへアプローチをはじめ、事業やビジネスにおける課題にまで踏み込み継続的な支援をしています。 現在はWeb開発領域以外に、デジタルを基軸としたコミュニケーション戦略全般に領域が広がり、新規事業の創出やグループ全体で新しい価値を生み出すための動きも活発になっています。 【仕事内容】 9割以上が直請け案件のため、ユーザーのリアルな声を感じたり、クライアントと一体となってビジネスゴールの達成に向けて、戦略の構築から改善提案まで、得意な分野で挑戦していただける環境です。 【具体的には】 ・コミュニケーション戦略の立案(ユーザー調査、シナリオ設計) ・Webサイトやサービスの情報構造の設計および画面設計 ・Webサイトなどのプロトタイピング ・Webサイト運用の企画~実施(コンテンツ企画、ログ解析等) ・ワークショップの企画やファシリテーション 【プロジェクトの特徴】 ・クライアントは大手グローバル企業(直取引9割) ・幅広い業界/領域における多彩なプロジェクト ・プロジェクトスタートから成長フェーズまでの長期的な伴走(継続取引の企業割合89%) ・上流工程から運用までを一貫して請負(内製率8割) 公共、教育、自動車、エンターテインメント、スポーツ、ヘルスケア等、幅広い領域における上流工程からプロジェクトに参加できます。新規のから運用まで、さまざまなタイプの案件があるため、これまでのご経験や志向、今後のキャリアプランに寄り添いアサイン案件を検討いたします。 【クライアントワークへのこだわり】 クライアントワークと言っても様々ですが、クライアントと一緒に何度も議論を重ね、本質的なビジネスゴールを目指すことで、クライアントも制作メンバーも一体となっていく。このプロセスこそが当社の強さです。クライアントとの関係性が深いからこそ、スタッフが挑戦したい分野や技術へのチャレンジを実現させています。 【チーム体制】 職域のバランスがよく、社内の内製率は約8割 ・アカウントマネージャー 10% ・プロジェクトマネージャー/ディレクター 28% ・デザイナー 25% ・エンジニア 27% ・コーポレート 10% 社内にいるデザイナーやエンジニアとタッグを組み、職域を超えたチーム全員がクライアントにとって必要な「ビジネスゴール」を鮮明にしながら、具体的なアウトプットを創り上げています。 |
労働条件 |
【勤務地】 愛知県名古屋市 ▼在宅勤務も選択可能 ●ワークアップ在宅勤務(単独での集中作業など生産性向上のため)在宅勤務日数:最大12日/月 ●ライフサポート在宅勤務(本人および家族の事情により出勤が困難な社員)在宅勤務日数:制限なし ●リスク対応在宅勤務(感染症リスクや自然災害など、全社的に行う緊急対応) ※ワークアップ在宅の勤務日数には含まれないものとする。 ※社内規定に準じる、業務委託や副業の方の働き方はこの限りではありません。 【勤務時間】 専門業務型裁量労働制 【賞与・昇給】 昇給機会:年2回、賞与:年2回 【評価/給与制度】 「自己申告型給与制度」を導入。 「貢献できること」を社員自ら考え、その貢献の実現を「会社が応援する制度」です。会社(役員)としては、社員一人ひとりの成長や事業の前進、会社全体の成長という視点で、過去の評価ではなく、給与を未来への「投資」と捉えています。 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり) ◎公休日とは別に「有給取得奨励日」を設定しています。 飛び石連休や土日祝日に挟まれている平日に設定しており、各有給推奨日ごとに9割以上のスタッフが有給を取得しています。 【待遇】 ・交通費全額支給 ※社内規定に準じる ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・確定拠出年金制度 ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種 ・チーム活動費支援 ・スキルアップ支援 ・サークル活動費支援 ・社員研修支援 ・慶弔見舞金 ・家族思いやり手当(子育て支援、親孝行支援、障がい者扶養支援) ・結婚・出産・子どもの進級祝金 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ▼下記いずれかのスキル・経験をお持ちの方これまでの経験業種や業界、担当したサービスやプロダクト・プロジェクトは問いません。 ディレクション・プロジェクトマネジメントに職域を拡大したい方も歓迎。 ・企画・開発におけるディレクション経験 ・データ解析やクライアントからのヒアリングなど、調査企画から分析の業務経験 ・プロダクトオーナーなどクライアントのニーズに応じた開発経験 ・デザイナーやエンジニアとしての実務経験(ディレクター実務は不問) 【求める人物像】 ・これまでやったことのないことに挑戦していきたい方 ・周囲を巻き込みながらプロジェクトを遂行できる方 ・多面的な視点から本質を捉えようとする方 本質的な課題解決はもちろん、正しい問いを立てていく。 そのために、より広く深くクライアントのビジネスや文脈を理解するとともに、クライアントのさらに先にいるエンドユーザーやビジネスゴールを見据えた考え方が求められます。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー マネジメント業務なし 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/02 |
求人番号 | 1944938 |
採用企業情報
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