NEW【グローバルCHRO】世界8拠点・年100名採用を牽引|IPO準備フェーズの組織基盤を構築
800万円〜1,200万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
◢◤経営直下|組織100名規模へ拡大を牽引する採用リーダー/マネージャー候補◢◤ IPOを目指すITベンチャーで組織改革を推進!〜業界初のSNS×転職コンサル/伊藤忠Gと業務提携/元MUFG専務・元ベイカレント創業者・元警察庁幹部が顧問参画/成長率トップクラスのHRTechカンパニー/高水準な報酬〜
800万円〜900万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
【営業育成責任者】育成×KPI設計で組織を作るポジション|分業化直後✖️拡大フェーズ企業の営業組織を“人と仕組み化の両面”で変革|フレックス/リモート◎
応相談
【年収1000万~1800万|IT専門人材紹介】CHRO候補(人事責任者)
1,000万円〜1,800万円
人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発 採用
【IT専門人材紹介】人事部長候補(役員直下)
800万円〜1,100万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
【採用戦略×実行の中核ポジション】採用を仕組み化するRPOマネージャー
800万円〜1,100万円
採用 制度企画・組織開発 組織・人事コンサルタント
【採用戦略×実行の中核ポジション】採用を仕組み化するRPOリード
応相談
採用 制度企画・組織開発 組織・人事コンサルタント
【神保町】人事/管理職候補◇教育業界大手Z会グループ/経験や希望に応じた幅広いキャリアパス/年間休日120日
応相談
新卒採用担当|売上60億→95億円急成長中のスタートアップで、新卒採用の仕組みを企画から実行まで一気通貫で構築
800万円〜900万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
【人事部採用責任者候補/新卒・中途】経営幹部を目指せる!急成長ベンチャーで採用戦略~企業ブランディングを統括しませんか?◆年間休日120日・ノー残業デーでプライベートも充実!
800万円〜900万円
【採用人事】業界最大級人材紹介プラットフォーム(HRSaaS)運営/6年連続売上高200%規模成長!/年休127日/年間流通額100億円/早期キャリアアップ×本質的価値提供
800万円〜1,000万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
採用マネジャー/社長直下の裁量ある環境/1人目マネジャー/週1リモート
800万円〜1,000万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
HRBP(戦略人事)
1,000万円〜1,400万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
【労務マネージャー候補】急成長組織を支える人事基盤の構築リード
応相談
【人事労務マネージャー】3,400名規模の組織変革/副部長の後任としてチームを牽引/実務知見を活かした組織作り
800万円〜900万円
【人事部長(採用責任者)】経験者優遇!第二創業期へ!/フレックス制度/グロース上場/年間休日120日/土日祝日休み/
800万円〜1,000万円
採用 人材開発・人材育成・研修 制度企画・組織開発
【情シス責任者候補】IPO準備中|0→1でIT統制・セキュリティ基盤を構築するコアポジション
800万円〜1,000万円
内部監査・内部統制 制度企画・組織開発 情報システム・社内SE
【人事の新しい働き方◎伴走型人事コンサルタント】幅広い人事経験を活かして、企業の課題解決をするコンサルタント職
応相談
【グローバルCHRO】世界8拠点・年100名採用を牽引|IPO準備フェーズの組織基盤を構築
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【営業育成責任者】育成×KPI設計で組織を作るポジション|分業化直後✖️拡大フェーズ企業の営業組織を“人と仕組み化の両面”で変革|フレックス/リモート◎
【年収1000万~1800万|IT専門人材紹介】CHRO候補(人事責任者)
【IT専門人材紹介】人事部長候補(役員直下)
【採用戦略×実行の中核ポジション】採用を仕組み化するRPOマネージャー
【採用戦略×実行の中核ポジション】採用を仕組み化するRPOリード
【神保町】人事/管理職候補◇教育業界大手Z会グループ/経験や希望に応じた幅広いキャリアパス/年間休日120日
新卒採用担当|売上60億→95億円急成長中のスタートアップで、新卒採用の仕組みを企画から実行まで一気通貫で構築
【人事部採用責任者候補/新卒・中途】経営幹部を目指せる!急成長ベンチャーで採用戦略~企業ブランディングを統括しませんか?◆年間休日120日・ノー残業デーでプライベートも充実!
人事責任者
【採用人事】業界最大級人材紹介プラットフォーム(HRSaaS)運営/6年連続売上高200%規模成長!/年休127日/年間流通額100億円/早期キャリアアップ×本質的価値提供
採用マネジャー/社長直下の裁量ある環境/1人目マネジャー/週1リモート
HRBP(戦略人事)
【労務マネージャー候補】急成長組織を支える人事基盤の構築リード
【人事労務マネージャー】3,400名規模の組織変革/副部長の後任としてチームを牽引/実務知見を活かした組織作り
【東京】CHRO・人事責任者候補
【人事部長(採用責任者)】経験者優遇!第二創業期へ!/フレックス制度/グロース上場/年間休日120日/土日祝日休み/
【情シス責任者候補】IPO準備中|0→1でIT統制・セキュリティ基盤を構築するコアポジション
【人事の新しい働き方◎伴走型人事コンサルタント】幅広い人事経験を活かして、企業の課題解決をするコンサルタント職