BizOpsマネージャー｜売上100億円規模の成長企業を次世代へアップデートする業務プロセスの標準化・自動化リーダー

■仕事概要 これまで各部門ごとに最適化されてきたオペレーションを整理し、全体最適の視点で業務改善・生産性向上を推進する「BizOps部」を新設。 責任者として、全社横断での業務プロセス標準化・自動化・仕組み化を推進し、事業成長を支えるオペレーション基盤を構築します。 ■なぜこのポジションを募集するのか ・事業拡大に伴い、オペレーションが各部門ごとに個別最適化されており、全体最適の観点で再構築が必要 ・今後さらに拡大する事業成長に耐えうる「横断的な業務基盤」「仕組み化・自動化」の加速が急務 ・システム部門と連携し、業務自動化プロジェクトをリードする推進責任者が必要 ■業務内容 BizOpsとして、以下の業務領域の運用基盤を整備し、安定化・改善を主導します。 ・新規物件獲得、マンスリー契約、売上精算に関わるオペレーションの設計／管理 ・数値・契約日の管理、書類管理体制、各種手続きの運用基盤構築 ・業務フロー改善、手続きプロセスの標準化 ・システム部門と連携した業務自動化プロジェクトの推進 ・業務課題の特定と改善ロードマップ策定 ・課全体のKPI設定・進捗管理、ボトルネック解消 ・チームメンバーの育成・フォロー ◎ポジションの魅力 ・新設部門の立ち上げフェーズから関われ、会社の成長と共に仕組みを拡張できる ・業務改革・自動化プロジェクトを自ら設計し推進できる裁量 ・事業成長に直接影響する基盤構築ミッションを担うポジション ・BizOps領域の課長として、中期的にスケールする事業基盤づくりをリードできる

【給与】 ・想定年収500～1000万円 　※45時間を超える残業代は別途支給 　※スキル・ご経験によって変動する場合がございます。 【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間：あり（6か月） 　※この間の待遇は変わりません。 【勤務地】 赤坂オフィス 東京都千代田区永田町二丁目14番2号　山王グランドビル9階 【勤務体系】 ・フレックスタイム制 　┗コアタイム：10:00〜18:00 　 ┗フレキシブルタイム： 5:00~10:00 / 18:00~22:00 ・原則出社勤務 ・リモートワーク（事前申請・許可制） 　※育児・介護・体調不良等の事情により一時的に在宅勤務が必要な場合は、業務への影響を考慮のうえ柔軟に対応しています。 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・入社時５日間の有給付与（入社後６か月間有効） ・祝日休暇 ・年次有給休暇付与（入社半年後～） ・時間給取得制度 ・特別休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・PC貸与 ・昇給制度あり ・交通費支給（上限月3万円） ・各種休暇制度 ・各種手当 ・管理職手当 ・書籍購入制度 ・オフィスグリコ ・受動喫煙対策：喫煙室設置