設備設計士｜AI時代の建築設計｜年収1,100万以上

■ AMDlabについて AMDlabはAI時代の新しい建築設計事務所として、建築設計プロセスの変革に挑戦しています。 これまで大手建設会社や組織設計事務所など、業界のリーディングカンパニーに向けてDX支援やシステム開発を行ってきましたが、 今後はDX支援に留まらず、テクノロジーを活用した一級建築事務所として、建築設計事業そのものに踏み込んでいきます。 今までの設計者としてのご経験にAIやテクノロジーを掛け合わせ、キャリアを時代に則した次のステップに進めませんか？ そして共に建築設計プロセスに革命を起こし、その仕組みが世界中の建物づくりに活用されていく未来をつくっていきましょう。 ■ 募集ポジションについて 経営陣である藤井や松原とともに、ご経験を活かしながら、AI・BIMを活用した新しい設備設計プロセスづくりに挑戦できるポジションです。 まずは設備設計業務（主にデータセンターなど）を担っていただき、日々の設計業務を進めながら、徐々に「新しい設計プロセス」の構築に関わっていただきます。 設備計画や各種検討、情報整理をどう効率化するか、AIを活用して設計品質や意思決定のあり方をどう高めるか、といったテーマに一緒に取り組んでいただきます。 ■ 主な業務内容 ・データセンターを中心とした建築プロジェクトにおける電気設備または機械設備の設計・監理業務 ・基本計画、基本設計、実施設計、設計監理に関する図面作成・検討・調整業務 ・受変電、非常用電源、空調、給排水、衛生、防災など、専門領域に応じた設備計画・設計 ・施主、協力会社、意匠・構造設計者、施工会社など、社内外の関係者との各種調整 ・設備設計ソフトやBIMなど、各種設計ツールを活用した設備設計業務の推進 ・AI、BIM、自社システムを活用した新しい設備設計ワークフローの構築・改善への参画 ・データセンター、ホテル、大規模施設など、多様な建築プロジェクトにおける設備設計業務 ■組織情報 平均年齢：34歳 人数：全体36名、建築設計チーム5名 レポートライン：代表または取締役 ■キャリアについて 今回のポジションは、AMDlabが新たに立ち上げるAI時代の建築設計事業の初期メンバーとして、まずは設備設計業務（主にデータセンターなどの大規模案件）を担っていただき、ゆくゆくは設備設計のワークフローや品質基準、チーム体制づくりにも関わっていただけるポジションです。 設備設計者としての経験を活かしながら、AI・BIM・ソフトウェアを活用した新しい設計プロセスに挑戦し、キャリアを広げていくことができます。 ■評価について AMDlabでは、担う役割・発揮した専門性・事業への貢献をもとに評価を行っています。 また、AI時代の新しい設備設計プロセスの改善や設計事業の立ち上げに向けたナレッジづくり、品質基準・設計ルール・ワークフロー整備への貢献も評価対象です。 成果だけでなく、自ら課題を見つけて動く姿勢や職種・専門領域を越えて協働する姿勢も大切にしています

【雇用形態】 正社員（試用期間：有 6ヶ月　※試用期間中の勤務条件：変更無） 【勤務地】 基本、在宅勤務（出社推奨日以外も出社可能） ※フルリモートもご相談可 ■東京オフィス所在地 〒105-0001　東京都港区虎ノ門3-1-1 虎ノ門三丁目ビルディング 2F ・日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅徒歩2分 ・銀座線 虎ノ門駅 徒歩6分 【勤務時間】 フレックス（コアタイム：10:00-16:00） ※月の平均残業時間 20~30時間程度 【休日休暇】 年間120日以上 （完全週休二日制、土曜 日曜 祝日） 年次有給休暇（入社半年経過時点10日） 特別休暇（入社してから6か月間有効な3日間の休暇） 年末年始休暇 夏季休暇 冬季休暇　等 【保険】 ・各種社会保険完備 【諸手当】 ・在宅勤務手当支給 ・交通費支給 ・資格手当 【福利厚生】 ・貸与PC 相談可 ・ChatGPT / Claude / Cursor / GitHub Copilot などAIツール利用支援 ・本購入費補助制度 ・インフルエンザワクチン費用補助制度 ・健康診断（35歳以上人間ドック）費用補助制度 ・シェアオフィス費用補助制度 ・講習会・セミナーの費用補助制度 【選考プロセス】 ①書類選考 ②WEB面接（2～3回） ③内定 ※書類選考前にカジュアル面談を実施することもございます ※面接時、もしくは面接とは別に社員との座談会を実施することもございます ※内定までオンライン選考可