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| 部署・役職名 | 【福岡】製品開発エンジニア(プロジェクトマネジメント)分離ナノ膜技術応用の小型・分散型CO2回収装置 |
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| 仕事内容 |
◇◆九州大学発のスタートアップ/膜分離による大気からのCO2直接回収(m-DAC)を実現/様々な場所や用途に応じて分散的にm-DAC装置を設置する事で「炭素循環型社会」の実現を目指す◆◇ ■業務内容 当社が開発推進するm-DACシステムの開発・プロジェクトマネジメントを担当いただきます。 ロードマップに沿った開発全体をリードいただく一方、流体、熱力、伝熱、構造強度、材料、電気、振動・騒音などの知識を活かして、ご自身も1エンジニアとして上流から下流まで、広く開発の実務に携わるポジションです。 ■具体的な業務内容 ・製品開発戦略、製品コンセプトの構築 ・装置の開発設計、試験、その後の量産に向けた外部企業との協業推進 ※自社生産ではなく、OEMにて量産を行う予定です。基礎研究チームと、材料メーカー、組立委託会社、装置量産会社(装置メーカー)、m-DACの需要家(企業)との橋渡しを行いながら、自らもハンズオンでかかわりつつ、装置開発全体を推進するポジションです。 工程/進捗マネジメントだけではなく、ご自身も手を動かせる開発環境が大きなの魅力です。 ■市場のニーズ/製品の可能性 当社のm-DACシステムは、世の中で一般的である大規模かつ郊外に設置されているDACシステムとは異なり、小型である事から都市に分散配置する事が可能です。 例えば下記のように身近なシーンでの利用が可能な未来になります。 ・農場:回収したCO2をハウス栽培で活用することで植物の光合成を促進。作物の収穫量UPが期待できます。 - ((1)JA全農を中心としたコンソーシアムを組んで推進中(2)九州電力や農研機構とのPJとして推進中) ・ビル/工場:ビルの中の空調システムに組み込む事で、ビルの省エネや快適性向上にもつながるようなソリューションの提供が期待できます。 - (清水建設や双日と共に東京都の5年間PJとして推進中) その他、CO2を利活用できるような様々なシーンに導入することで、「誰でも・どこでも・いつでも脱炭素にも貢献出来る」という社会の実現を目指しています。 ■事業について: 九州大学 藤川研究室が発明した世界トップクラスのCO2ガス透過性を持つナノレベルに薄い膜を活用して大気中のCO2を回収する装置と、回収したCO2を有用物質に変える装置を創ることを目指します。 ■ナノ分離膜を用いたDAC技術について: ナノレベルに薄いガス分離膜技術によって大気中の二酸化炭素(CO2)を直接分離・回収する技術です。Carbon Xtractと国立大学法人九州大学は、従来のCO2分離膜と比べて極めて高い(世界最高峰レベルの性能を誇る)CO2透過性を有する分離膜の開発を進めています。これにより、従来は実現不可能と言われていた小型で場所を選ばず「何時でも、何処でも、誰でも」空気中のCO2を回収する事が可能となります。 ■設立背景: 膜DAC技術の早期の製品実用化と社会実装には研究開発段階からの潜在需要家との連携が不可欠と判断し、九州大学・双日株式会社・材料ベンチャーの株式会社ナノメンブレンらと共同で設立しています。 【当事業が求められる背景】 地球温暖化対策として世界各国で2050年にCO2排出ネットゼロを目指していますが、IEA(International Energy Agency/国際エネルギー機関)は「化石燃料などの消費抑制による排出削減で達成できるのは現時点の排出量の90%強で、2050年の排出ネットゼロには、2030年時点でDAC技術による7千万トン程度のCO2の直接吸収が必要」と報告しています。この実現に向けて日本でも2023年5月12日にGX(グリーントランスフォーメーション)推進法が成立し、DACを始め脱炭素に関わる革新的技術の社会実装を後押しするための先行投資支援体制と市場整備が推し進められています。当社は、個人レベルでもCO2を回収し環境問題に貢献できる様に、小型・分散型のDAC装置の早期実現を目指しております。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 福岡事務所 住所:福岡県福岡市西区九大新町5-5-112 La Colline 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 転勤:無 予定されておりません リモートワーク・在宅勤務:相談可(週3日リモート・在宅) <アクセス> 勤務地最寄駅:福岡筑肥線/周船寺駅 【勤務時間】 9:15~17:30 所定労働時間:7時間30分 休憩:45分 時間外労働:有 【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月 試用期間中の条件:当期間での待遇に変更はありません 【給与】 賃金形態:年俸制 昇給:有 残業手当:有 【待遇・福利厚生】 加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当:実費支給 住宅手当:条件により支給 (単身赴任など) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT 【休日・休暇】 年間休日日数:122日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ほか、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ※下記いずれも・管理職経験があり、開発全般を指揮したご経験 ・(ご自身での)流体/熱力/伝熱/実験技術などの開発実務経験がある方 ・製品の取り纏め経験がありつつ、纏めだけではなく自分でもエンジニアリング作業できる方 - ※エンジニアリング会社、空調設備会社、空調メーカーなどご出身の方は歓迎します 【歓迎(WANT)】 ・基礎研究~量産移行に至る事業フェーズのご経験がある方・英語でのコミュニケーションが可能な方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/08 |
| 求人番号 | 8940319 |
採用企業情報
- Carbon Xtract株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- 機械
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会社概要
【設立】2023年5月26日
【代表者】森山 哲雄
【資本金】5,000万円
【本社所在地】福岡県福岡市西区元岡744
【その他事業所】福岡、東京
【事業内容】分離ナノ膜を用いて大気から二酸化炭素を選択的に回収する技術を活用した装置・製品の開発・販売
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