SAPエンジニア／製造業顧客向け・教育体制、福利厚生充実

■業務内容 当部は主に製造業のお客様向けに製造業DXを中心とした事業に属し、経営管理や工場管理などの業務領域に対して「提案・企画、コンサル・設計・開発・導入・保守、維持管理」などを提供しています。そのうち第四課では、西日本エリアを中心にSAP ERPのビジネスを展開しています。今回のポジションでは、SAPコンサルの主担当としてご活躍いただく予定です。 【担当エリア】 中部以西 【具体的な業務】 SAP導入における要件定義を担当。お客様の業務(会計・財務・生産管理等)を理解し、技術設計が出来ることを期待 ■案件規模(例) ・計測器メーカー：20億強／80人月規模 ・製鉄用機器メーカー：6億円程度 ・半導体メーカー：5億円程度 【変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務】 ■当求人の魅力 ・未経験からでも市場価値が高いSAP技術者としてのスキルアップが可能 ・将来的にはPMやコンサルタントとしてのキャリア形成できる環境 ・充実の福利厚生と働きやすさでワークライフバランスを実現 ・SAPコンサル資格を取得するカリキュラム受講支援制度あり ・複数の顧客に関わることが出来、SAPを起点にITによる業務改善の視点と成長を実感することが可能 ・大規模プロジェクトを多数の関係者と推進してゴールを目指すことや顧客との信頼関係を構築することが仕事の「やりがい」です！ 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 ■配属部署について Serendie事業本部　インダストリー事業統括部　INシステム第一部　第三課 部全体：約120名 第4課：約30名 ■教育・研修 ・OJTによる教育 ・各自の育成計画にもとづく社内研修受講(研修支援制度) ・資格取得支援制度 当社では「社員研修体系」と人事処遇制度の一つである「役割業績目標管理制度」を連動させ、年度毎に個人別育成計画を立案。社員一人ひとりの成長と能力に合わせた各種研修を実施し、長く当社でスキルアップ、活躍いただける仕組みを用意しています。入社3ヶ月後、1年後には人事面談を実施し、入社後の会社生活等をサポートいたします。 ■働き方 基本は平日9：00〜17：30勤務となります。会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しているため、ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。また、出社と在宅勤務のハイブリッドワークで運営しており、コミュニケーション（会議含む）はオンラインツールがメインとなります。 ・平均残業時間：20時間以内(※水曜日はノー残業デイ) ・在宅勤務：入社後半年程度は週2～3日出社だが、慣れてくれば週4日程度可能 ※客先常駐はほとんどなし

■雇用形態 正社員 試用期間：3か月 試用期間中勤務条件：変更無し ■給与 賃金形態：月給制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 昇給：年1回 賞与：年2回（6月、12月） 時間外手当：残業時間に応じて別途支給 ■勤務地 大阪府大阪市北区中之島6-2-40 中之島インテス アクセス：京阪電鉄京阪中之島線「中之島駅」徒歩3分・JR東西線「新福島駅」徒歩12分・JR大阪環状線「福島駅」徒歩14分 【変更の範囲：会社の定める場所】 ■勤務時間 9：00〜17：30 休憩時間：45分 所定就業時間：7時間45分 ■休日 完全週休二日制 年間126日（2026年度）、土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期5日、年末年始6日等 年次有給休暇：20日 ※入社初年度は入社日に応じた日数を付与（上記「入社直後時点：20日」は最大付与日数）2年度目では20日を付与(以降、勤続年数に応じて付与。最高25日/年度とし、当年度の残日数は翌年度に繰り越し可) ■福利厚生 住宅手当 生計手当 カフェテリアプラン：7万円分/年 加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 再雇用制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、時短制度、保養所、スポーツ施設、各種特別休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等