【大成建設】洋上風力発電PJ（総合職（全国）・総合職（エリア）・契約社員）

【会社の紹介】「地図に残る仕事」 当社は、1873年の創業以来、148年の歴史の中で常に技術力を進化させながら、新しい歴史を積み重ねてきました。 「人がいきいきとする環境を創造する」というグループ理念のもと、安全・安心で快適な生活環境の整備を通じて、レジリエントな社会づくりに貢献することを企業活動の大きな目標としています。 【業務内容】 ・洋上風力発電プロジェクトの構造物、および、設備の設計、計画、施工管理、品質管理　他 ・洋上風力発電事業者としての事業計画・運営管理・契約管理 ・主な対象構造物、設備：洋上風力基礎構造物、基礎付帯構造物 【業務ポジション】 ●洋上風力発電積算 積算・予算の立案、予算管理 ●洋上風力施工管理 洋上風力発電工事、港湾・海洋工事の施工計画の検討・立案、施工管理と予算案の立案 ●洋上風力設計 洋上風力発電設計、基礎・風車・係留等の連成解析、浮体式基礎の船級認証・検査計画立案 ●発電事業者・浮体製造者としての事業計画 　気象・海象条件を用いた売電収入評価、技術開発・物価変動を考慮した事業費用評価、資金調達を含めた収益性評価、事業者コンソーシアム組成活動 【応募者へのメッセージ】 当社は、2050年の政府のカーボンニュートラル達成に貢献すべく、「人がいきいきとする環境を創造する」というグループ理念の基、長年培ってきた建設技術と新たに開発する洋上風力発電設備建設技術を統合した建設の実現に取り組んでいます。私達の挑戦に、仲間となって力を発揮してくれる皆さんの応募を心よりお待ちしております。

【試⽤期間】選考の結果、試用期間を設けさせていただくことがあります。 【就業時間】内勤　8:45〜17:30（休憩1時間）外勤　8:00〜16:45（休憩1時間） 　　　　　　繁忙度に応じて協定の範囲内で時間外労働があります 【休⽇】週休2日制、国民の祝日、年末年始、夏期休暇 　　　　年次有給休暇（初年度10日、以後年数に応じて最高20日）、慶弔休暇 　　　　産前産後休暇、リバイバル休暇、リフレッシュ休暇、育児休業・介護休業ほか 　　　　　繁忙度に応じて協定の範囲内で上記休日の勤務があります 【手当】通勤費・海外手当・地域手当・別居手当ほか 【賞与】年2回（6月・12月） 【給与改定】年1回（7月） 【待遇・福利厚生】労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険・独身寮・単身寮・ 　　　　　　　　　全国の契約保養施設利用可・財形貯蓄制度・住宅融資制度・社員持株会・共済会ほか