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| 部署・役職名 | 流通・小売・サービス業界の変革を牽引！グローバルネットワークを誇る総合コンサルティングファームのシニアマネジャー・マネジャー急募 |
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| 仕事内容 |
BtoCマーケットを対象とする流通・小売業界やサービス業界に対するコンサルティング案件をリードしていただきます。デジタル活用の更なる進展、インバウンド消費や物価上昇に敏感になった消費者動向の変化、原材料価格の高騰など、向き合うべき課題が増え続けているBtoC・BtoBtoC企業に対して、総合コンサルティングファームとしての強みを活かした高付加価値なソリューションを提供します。 具体的には、対象業界の各企業に対して、同社およびグループの多様なサービスを活用したプロジェクトの獲得、推進および管理を統括します。各クライアント企業に対するセールス戦略や提案シナリオを立案し、密なリレーションシップを通じて提案機会を獲得するとともに、ファーム内のハブとなって提案活動を強力に推進していただきます。 ・具体案件 手がける案件は、企業の根幹に関わる上流の戦略策定から現場のオペレーション改革、最先端デジタルの導入まで多岐にわたります。 1. コアビジネスマネジメント 中期経営計画、事業計画、事業戦略の立案・推進、新規事業開発、グローバルなグループ管理体制の構築、子会社再編、ガバナンス・内部監査・内部統制の構築、ITリスクマネジメントやサイバーセキュリティの強化、脱炭素化・人権対応・生物多様性・サーキュラーエコノミー（循環経済）に向けた変革支援など。 2. オペレーションエクセレンス 業務改革（生産性向上、業務高度化、経営管理高度化など）、組織変革（組織・人材マネジメント）、カスタマー・アナリティクスや顧客体験（CX）向上、サプライチェーン・物流改革、オペレーション最適化（シェアードサービス導入・アウトソーシングなど）。 3. デジタルトランスフォーメーション（DX） データ分析やAIを活用した戦略的シナリオプランニング、プロセスマイニングを使った業務改革、気象予測などのオルタナティブデータを活用したビジネス変革、ERPやグループ共通システムの導入および刷新支援。 アサイン想定プロジェクトとしては、大手外食企業における基幹システム刷新やサプライチェーン戦略策定、大手物流企業における間接購買業務改革・システム刷新支援、大手小売企業におけるグループ会計システム刷新やROIC導入推進支援など、業界を代表するリーディングカンパニーの大規模かつ先進的なプロジェクトが多数予定されています。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員（管理監督者） 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（6ヶ月） 就業時間：9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制が適用されますが、本ポジションは管理監督者としての雇用となります。また、業務内容によって地方を含む顧客先へ常駐する場合があります。） 休日・休暇：完全週休2日制（土曜日、日曜日）、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社が指定する日、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、特別休暇など（年間休日日数120日） 給与：年収1,040万円以上（予定年収1,000万円～2,000万円程度、経験や能力、前職給与を考慮の上、同社規定により決定します。年俸制）。賞与は別途、会社業績と個人成績により年1回支給。 ・福利厚生 社会保険：各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 各種制度：通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン 受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（屋内全面禁煙） ワークライフバランス支援制度： 同社では、仕事と育児・ライフイベントの両立を可能にする先進的な職場環境の実現を目指し、多様な支援制度を完備しています。 － ベビーシッター育児支援補助：就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度 － 病児保育サポート制度：お子様が病気にかかり、普段通っている保育園等での集団保育ができない場合に、一時的にお子様を預け入れることができる制度 － 保活コンシェルジュサービス：育児休業からの早期復職をサポートするため、専門スタッフからきめ細かな保育所探しのアドバイスを受けることができる制度 － 保育園費用補助制度：復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない場合に、保育料の一部を補助する制度 その他、男性コンサルタントによる数ヶ月にわたる育児休業の取得実績も豊富です。周囲の協力的なカルチャーや、グループ各社との混成チーム組成などによる業務フォロー体制が整っているため、心理的ハードルなく制度を活用できます。また、育児休業の取得時期が昇格などのプロモーションに不利に影響することは一切なく、個々のライフステージとキャリアアップが両立できる、非常に安心感があり血の通った環境が魅力です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 大学院、大学卒以上社会人経験5年以上、管理職経験2年以上、コンサルティング会社（もしくは同等組織）での実務経験2年以上 コンサルティング案件の発掘から提案、受注までを主体的に推進できる卓越した営業力 顧客と同じ目線で会話することができる深い業界知識・知見（食品飲料・消費財、流通・小売、サービスのいずれかの業界において、フロント・店舗運営、顧客管理、MD、物流、S＆OP、生産管理などの実務、あるいはシステム刷新に関するリード経験や専門知識を有していること） 業界をリードする企業（リーディングカンパニー）での業務経験、コンサルティング経験、あるいは大規模システム導入プロジェクトの経験 【歓迎（WANT）】 コンサルティング会社、企業内コンサルティング部門、あるいは経営企画部門などで、自ら主体となって事業変革・業務改革を強力に推進してきた実績をお持ちの方流通・小売・サービス業界への深い知見や、業界各社における複数の人的ネットワーク・パイプをお持ちの方 システム開発会社でのプロジェクトマネージャーとしての豊富な経験とプロジェクト推進の知見を有し、より上流領域（戦略・構想策定）での活躍を目指されている方 ビジネスレベル以上の英語力（インバウンドやアウトバウンドのグローバル案件が多数存在するため、グローバルに活躍したい方を歓迎します） 資格の有無そのものは業務に直結しませんが、顧客と対等に議論し、信頼関係を築くために必要な専門性を有する方として、以下の資格をお持ちの方は優遇されます。 － 公認会計士資格 － 日商簿記1級 － プロジェクトマネジメント関連資格（PMBOKなど） － ビジネスアナリシス関連資格（BABOKなど） － ITIL認定資格（Foundation、Practitioner、Manager、エキスパートなど） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/25 |
| 求人番号 | 9578500 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット
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