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Senior Manager Health, Safety, Environment ＆ Energy ＆ Workplace Management

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	Senior Manager Health, Safety, Environment ＆ Energy ＆ Workplace Management
職種	法務・コンプライアンス制度企画・組織開発
業種	アパレル・ファッション流通
勤務地	東京都
仕事内容	【ポジション概要】 adidas JapanにおけるHealth, Safety, Environment & Energy（HSEE）およびWorkplace Management領域を統括するポジションです。本社オフィスおよび全国のリテール店舗を対象に、安全・衛生・環境・エネルギーマネジメントを推進するとともに、従業員が安心して働ける魅力的な職場環境づくりをリードしていただきます。国内法令やグローバル基準への準拠を担保しながら、サステナビリティ施策や事業継続計画（BCP）、ファシリティマネジメント、ベンダーマネジメントなど幅広い領域を統括し、組織全体の安全性・快適性・持続可能性の向上に貢献いただきます。【主な業務内容】 ■ Health & Safety（安全衛生）の推進・日本国内におけるHSEE戦略の策定・実行・オフィス・店舗の安全衛生管理・リスクアセスメントの実施・コンプライアンス監査・安全監査の実施・労働災害・インシデント対応および再発防止策の推進・安全衛生委員会の運営・法定教育・安全研修の企画・実施 ■ リテール店舗の安全管理・全国店舗の安全衛生基準の維持・改善・店舗監査・安全点検・協力会社・施工業者の安全管理・人間工学（Ergonomics）を踏まえた職場改善・従業員・お客様双方の安全性向上に向けた施策推進 ■ BCP・危機管理・事業継続計画（BCP）の策定・運用・防災・避難訓練の企画・実施・災害・緊急時対応プロセスの整備・Crisis Management体制の構築・改善 ■ サステナビリティ・環境・エネルギーマネジメント環境・エネルギー管理施策の推進 CO₂排出量削減・脱炭素施策の企画・実行エネルギー使用状況の分析・改善環境KPI・各種レポーティングの管理グローバルサステナビリティ目標への貢献 ■ Workplace Management ・オフィスファシリティ運営全般・Workplace Managementチームの統括・社員エクスペリエンス向上施策の企画・運営 ■ マネジメント・Workplace Managementチームのマネジメント・メンバー育成・コーチング・HSEE・Workplace Managementの中長期戦略立案・KPI管理・継続的改善活動の推進・オフィス改善・リニューアルプロジェクト推進・ベンダーマネジメント・予算管理・コスト最適化【このポジションの魅力】・adidas Japan全体の「安全で快適な職場づくり」をリードできる・オフィスだけでなく全国のリテール店舗にも大きな影響を与えるポジション・HSEE・サステナビリティ・BCP・ファシリティマネジメントを横断的に担える・グローバルチームと連携しながら、日本市場におけるベストプラクティスを推進できる・ESG・サステナビリティ・Employee Experienceなど、企業価値向上に直結するテーマに携われる・チームマネジメントを通じて組織づくりにも関われる
労働条件	・就業場所：東京本社（東京都港区）および会社が認めた就業場所・勤務時間：フレックスタイム制（基本労働時間は1日7.5時間とする）・休日：土曜日・日曜日・国民の祝日・リフレッシュ休暇・年末年始・休暇：有給休暇・お盆休暇・ケアリーブ・社会保険：完備・トレーニング：各種研修・人材育成プログラム等・福利厚生：確定拠出年金制度、社員販売制度、『福利厚生倶楽部』法人会員
応募資格	【必須（MUST）】・HSEE（Health, Safety, Environment & Energy）または安全衛生・環境管理領域での実務経験（目安8年以上）・Workplace Managementまたはファシリティマネジメントの経験・グローバル企業での実務経験・チームマネジメント経験・プロジェクトマネジメント経験・安全衛生・環境関連法令に関する知識・日本語・英語ともにビジネスレベル【歓迎（WANT）】・ESG・サステナビリティ推進経験・ISOなどマネジメントシステムの運用経験・エネルギーマネジメントの知識・経験・BCP・危機管理の構築経験・リテール・多拠点オペレーションの経験・外資系企業でのマネジメント経験【求める人物像】・安全・コンプライアンスを重視しながら、事業成長を支えられる方・部門横断で関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できる方・データを活用し、改善施策を継続的に実行できる方・グローバル環境で円滑にコミュニケーションが取れる方・チームの成長を支援し、高いパフォーマンスを引き出せるリーダーシップをお持ちの方・変化を前向きに受け止め、新しい取り組みに挑戦できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり外資系企業女性管理職実績あり従業員数1000人以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/07/30
求人番号	9317444

採用企業情報

アディダスジャパン株式会社

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