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| 部署・役職名 | 注文住宅の企画営業職【拠点長候補/新設部署/初任地：金沢】 |
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| 仕事内容 |
まずは、希望エリアにて同社業務を一通り習得頂して頂き、プレイングマネジャーの実績を積んでいただきます。具体的には、個人/チームの売上、利益実績を計画通り着地させることを求めます。 後に営業実績や経験を活かし、業務フローの改善や社員教育を実施。 注文住宅事業を現在の3倍とする計画に沿って、全社的な営業力強化に一役買って頂きたいと思います。 （年間400棟→1000棟へ） 【具体的な仕事の流れ】 自社ブランド規格注文住宅を提案。お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんど。お客様のご要望に応える企画・プランニングに集中できる環境です。 ※住宅展示場での勤務ではありません。 ▼お客様からの問い合わせ対応 お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールでやり取りを行ないます。 ▼プラン作成 基本的には、既に用意されている300種類以上の間取りのパターンから、お客様にピッタリなプランをご案内。そこにお客様のご要望を追加していきます。「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「ロフト付きの部屋が良い」といった様々なご要望を、設計担当と協力しながら形にしていきます。 ▼着工～引渡し 着工から90～100日程度で住宅の引渡しとなります。 社内の施工管理担当と協力し、家づくりが始まります。※変更の範囲：同社業務全般 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間） 【年間休日122日】 完全週休2日（毎水曜＋他週1日）、夏季（お盆）、年末年始、その他会社の定める休日 慶弔休暇、有給休暇（初年度10日）、特別休暇等、産前産後・育児休暇、介護休暇 【年収】600万円～1000万円（25歳～59歳例） 【月収】50万円～（25歳～59歳例） ※上記はあくまで参考例です。経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。 ※固定残業代35時間（10.3万円～）を含みます。超過分は別途支給致します。 昇給：年1回 業績給及び賞与：四半期毎の受注金額により算出し、毎月の給与に加算 年間1億3,000万円達成時：200万円／年（月16.6万円を追加支給） 年間2億6,000万円達成時：400万円／年（月33.3万円を追加支給） ■各種社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月/12月）※業績により追加支給有り（4月） ■交通費支給 ※車通勤不可 ■退職金制度（勤続2年以上の方が対象） ■従業員持株会制度 ■児童手当 18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算 ■住宅手当 単身:15,000円/月 配偶者または同居扶養家族あり:30,000円/月 ※世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ。 ■資格手当 一級建築士：30,000円/月 二級建築士/宅建/一級施工管理技士（土木または建築）：20,000円/月 二級施工管理技士（土木または建築）：10,000円/月 ■ライフプラン手当：30,000円/月 ■社宅制度 入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額＆家賃の一部を会社が負担。 ■保養所あり（那須 ※暖炉・温泉完備） ■研修旅行 5年勤続者 （実績:北海道・沖縄） 10年勤続者（実績:ヨーロッパ） ■屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可） ■宅建又は建築士（一級・二級）、1級建築施工管理技士のいずれか1つ保有 ■注文住宅の営業経験 ■マネジメント経験 【歓迎】 ■施工管理や設計のご経験 書類選考⇒面接（部門マネージャー）⇒内定 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/28 |
| 求人番号 | 9290316 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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- キャリアアップしたい！新しい環境に身を置きたい！などご希望があればご支援させてください。良い転職活動を行うには情報量！まずは話を聞いてみたいといったご連絡もお待ちしております。
- (2025/02/28)
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