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アセスメント&ディベロップメント部門 アソシエイトプリンシパル(デリバリー)

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

部署・役職名 アセスメント&ディベロップメント部門 アソシエイトプリンシパル(デリバリー)
職種
業種
勤務地
仕事内容 私たちは、クライアントの戦略を実現するために効果的な組織をデザインし人材を最適化するグローバルな組織コンサルティング・ファームです。人材・組織開発、エンゲージメント向上などを通じて、クライアントのビジネスを成功に導く私たちのコンサルティングサービスには主に「組織戦略」「アセスメント&サクセッション」「タレント・アクイジション(人材採用)」「リーダーシップ開発」「報酬と福利厚生」の5つの領域があります。世界50ヵ国以上において7,800人以上のスタッフがこれらのサービスを提供しています。

【職務概要】
当部門のコンサルタントは日本の大手企業を中心としたクライアントに対し、トップタレントマネジメントにおけるアセスメントやトレーニングを中心としたソリューションを提供しています。
グローバルで400万人を超えるグローバルリーダーのアセスメントデータの蓄積/分析と、社内リーダーシップ研究機関の調査をベースとしたメソドロジーを基に、タレントマネジメント/人材育成ソリューションに関わるデリバリー業務全般をご担当頂きます。

【具体的な業務内容】
・ 次世代経営人材育成プログラム、最先端のリーダーシップ開発、エグゼクティブ・コーチングのプログラム設計、デリバリー
・ 新たに開発されたハイポテンシャル人材育成プログラムのローカライゼーションとビジネス展開
・ エグゼクティブ/ハイポテンシャル人材に向けた人材要件定義、アセスメントの設計、デリバリー、結果レポート作成
・ 主にアメリカで開発された、タレントマネジメント、組織・リーダーシップ開発に関する調査診断ツールなどを活用したフィードバック、結果レポート作成
・ クライアントへの営業活動における同行支援

【配属先】
アセスメント&ディベロップメント部門
応募資格

【必須(MUST)】

・マネジメント層以上のリーダーシップ開発・研修プログラムのデリバリー経験
・事業会社、研修/アセスメント会社での管理職・マネジメント経験
・アセスメント/研修プログラムのカスタマイズ経験
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎(WANT)】

・マネジメント層以上のアセスメント領域のデリバリー経験
・海外でのビジネス経験

求める人物像
・ 日本企業のビジネスリーダー育成に熱い想いを持って取り組める方
・ 最先端の人材開発の取り組みに積極的に関わってみたい方
・ プロフェッショナル意識を持ち、一段高いレベルでビジネスに取り組みたい方
・ 顧客思考が強く、お客様の課題解決に粘り強く取り組める方
・ グローバルマインドを持ち、将来的に海外含めビジネスに取り組む意欲のある方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり
更新日 2019/10/15
求人番号 907607

採用企業情報

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