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ブリッジPM（中国子会社との連携）
採用企業案件
特集求人
フェンリル株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | ブリッジPM（中国子会社との連携） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 中国拠点の成長を目的とした、日本企業向けオフショア支援事業の拡大 【現在の課題・入社後に期待していること】 中国のグループ企業と連携したソフトウェア開発のPMが不足しています。 求める人材は、特に中国の市場性に関心があり、中国をはじめとする日本以外のビジネスソリューションを取り入れた提案を顧客に行うことで価値を提供し、グループ会社全体の利益に貢献できる人材となります。 【仕事内容】 様々なモバイル・ウェブアプリケーション開発を推進するプロジェクトマネージメント業務、オフショア開発管理業務などの役割を担っていただきます。 日本の顧客のニーズを的確に把握して開発の上流工程に携わり、要件定義と中国オフショア拠点への指示、開発アウトプット・品質管理、スケジュール管理など開発プロジェクト全体のマネジメントを担当していただきます。 ・顧客折衝、提案、プリセールス、プロジェクト全体管理 ・要件定義、設計、仕様確認、品質管理 ・システムアーキテクチャ検討 ・NFT、AI/LLM、VR/AR/MRなどの開発 ・Web/Open系/スマホアプリの開発業務 【お任せする業務】 ・プロジェクトマネージメント ・プリセールス 【業務環境】 ・社内コミュニケーションには Slack を利用 ・拠点間のビデオ会議には Google Meet を利用 ・課題管理には Backlog を利用 ・業務端末として最新世代の Mac とディスプレイを貸与 ・特定の資格の受験料を補助 ・年数回の中国へ出張し、オンラインでの業務 【組織・チームカルチャー】 部門全体で、事業部員は9名です。 ソリューション開発部と中国市場開発部に分かれております。 中国チームメンバーとのコミュニケーションを重視するため、チームビルディングや懇親会など、できるだけ双方が来訪し、相互理解をはかるようにしています。 ■ソリューション開発部（3名所属） 日本企業からのご依頼頂く、モバイル・ウェブアプリケーション開発を、中国の各拠点と協力して対応します。 ■中国市場開発部（4名所属） 中国企業からのご依頼に対応します。セールスプロモーションやプリセールスを中心とした、中国拠点のサポートを行っています。 【このポジションで経験できること】 ■成長企業である当社のデザイン力と技術力をベースとして、高度で付加価値の高いチャレンジングな開発を、中国拠点を活用した環境で携わることができます。 また、将来的に、当社が出資する中国拠点（上海、成都、大連）での勤務の可能性もあり、ご自身のスキルアップにもつながります。 ■営業部門と連携し、数千万円から数億円規模になる案件のプリセールス、見積、提案を行う機会があり、PMとして仕事の幅を広げることができます。 顧客の80%以上がサービス主体となる会社との取引になりますので、自身のアイディアをサービスに反映する提案が可能です。 【働き方】 基本的にはリモートワークとなりますが、部門や顧客からの要望によっては、対面での打ち合わせのため出勤することになります。 年に数回程度、中国拠点への短期出張をお願いする可能性があります。 1日の時間配分としては、案件PMに40%、プリセールスに40%、部門の業務やその他に20%の稼働割合です。 【キャリアパス】 PMとしてプロフェッショナルを目指す、PMOとして活躍する、部門のマネージメントラインとして組織の安定と拡大を担当する、などのキャリア選択ができます。 |
| 労働条件 |
【給与備考】 ・給与改定年2回 ・賞与年2回（6月 / 12月） ・時間外手当（月間労働時間超過分を1分単位で支給） ※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します 当社ではクリエイティブな働き方を実現するため、それぞれが考えるベストな環境で働くことを選択できるハイブリッドワーク制度とフレックスタイム制度を導入しております。 【ハイブリットワーク制度】 日々の就業場所を配属拠点オフィスかご自宅かを選択できる制度を設けています ＊フルリモートワーク特例措置あり 住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です （ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があります） 【フレックスタイム制】 コアタイム：10:30〜15:30（休憩 12:30〜13:30） フレキシブルタイム：5:00〜10:30、15:30〜22:00 月間労働時間：7.5h × 所定労働日数 / 月 （月の所定労働日数により変動あり） 【福利厚生】 ・各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険（満40歳〜）） ・定期健康診断（希望により選択可能オプションあり） ・インフルエンザ予防接種 ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 － 各種福利厚生 利用可能 ・慶弔金 【退職金制度】 ・選択制企業型確定拠出年金（拠出額に応じて加算手当あり） 【諸手当・補助】 ・交通費全額支給 ・リモートワーク手当 ・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり － WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加（全額会社負担） 【休日・休暇】 ・年間休日数：125日 ・休日：土日、祝 ・休暇：G/W休暇、夏期休暇、年末年始休暇 バースデー休暇1日、有給休暇（入社時より付与） ※G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能 【その他】 法改正（2024年4月1日施行）に伴う特記事項 ・就業場所の変更の範囲 会社が定める事業所および別途会社が認めた場所 ・業務の変更の範囲 会社内での全ての業務 ※詳細は選考の中でご説明いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 プロジェクトマネージメント経験【歓迎（WANT）】 ・上流設計経験・クラウドサービスの構築/運用実務経験 ・システム構築に係るコンサルティング経験 ・オフショア開発のプロジェクト経験（役割不問） ・中国語を理解し会話ができる方 ・中国のカルチャーへの理解 【求める人物像】 ・ある程度自発的に行動でき、周りとの調和を大切にできる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/04/25 |
| 求人番号 | 896606 |
採用企業情報
- フェンリル株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立年月日】2005年6月13日
【代表者】柏木 泰幸
【資本金】1億円
【従業員数】543名（グループ全体）
【所在地】大阪府大阪市北区大深町3番1号
【その他事業所】東京、名古屋、島根、京都、北海道
【子会社】
成都市飛狼科技有限公司：
〒610000 中国四川省成都市高新区東方希望天祥広場 B座 40階
大連飛狼科技有限公司：
〒116085 中国遼寧省大連市高新園区火炬路3号 納米大廈 1103
飛狼数碼（上海）有限公司：
〒200002 上海市黄浦区河南南路16号中匯大厦2階 Kr Space 2079室
株式会社Brushup：
〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22
御堂筋フロントタワー WeWork御堂筋フロンティア
株式会社DAQ：
〒107-0062 東京都港区南青山2-2-15 ウィン青山1214号
ベルグマル株式会社：
〒916-0022 福井県鯖江市水落町10-33
【事業内容】
■デザインと技術にこだわったソフトウェアの開発
・ソフトウェアのデザイン、開発、運営
・スマートフォンアプリケーションのデザイン、開発、運営
・Webサービスのデザイン、開発、運営
・UXリサーチ、デザイン、運営
・デジタル戦略のコンサルティング、マーケティング支援、クリエイティブ開発、運営
2005年にスタートしたフェンリルは、こだわり抜いた国産Webブラウザ「Sleipnir」の開発から始まりました。
当時からユーザビリティを意識して開発を続けており、創業から15年以上経った今でも、
その考えはフェンリルの理念として受け継がれています。
デザイナーとエンジニアが妥協せず議論し、
1歩1歩最高のプロダクトに近づけていく環境は、フェンリルの魅力となっています。
その結果、現在は「デザインと技術のプロ集団」として、
大手企業をはじめとする400社以上のクライアント様と直接コミュニケーションを取りながら、
600以上の新しい時代を創るモバイルアプリやWebアプリの企画〜開発を行っています。
数多くのプロダクトで高い評価をいただき、
様々な業界のリーディングカンパニー各社と一緒に開発する機会に恵まれてきました。
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