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| 部署・役職名 | ◤組織の中核|経営陣と現場を繋ぐマネジャー(営業)◢11/21 グロース上場 |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 ・お客さまとコンサルタント/経営陣と現場をつなぐ架け橋となる営業職です。 ・対クライアント: お客様の悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成し、コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。具体的には、新規顧客開拓営業、既存顧客との関係構築、契約書類の作成・手続き、プロジェクト終了後の評価/ヒアリングなどを行います。 ・対コンサルタント: 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。具体的には、各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン、職場における課題改善、キャリア育成のサポート業務、各プロジェクトチームのマネジメントなどを行います。 ・対経営陣: 経営戦略を推進する上で重要なポジションとして、経営陣と現場をつなぐマネージャーの役割を担います。 【仕事の魅力】 ・「人」にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社であり、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供しています。 ・コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 ・成長期にある当社では、個人が会社に与える影響力が大きく、裁量の大きい環境で責任をもって働けます。 ・社員一人ひとりの多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です。 ・2026年版「働きがいのある会社」認定において、9年連続で「働きがい認定企業」として選出されています。 【キャリア上の魅力】 ・会社の規模拡大に伴う営業職の採用であり、会社と共に10年、20年と成長できる機会があります。 ・クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、経営戦略を推進する上で重要なポジションであり、組織の中核を担う存在へと成長できます。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 営業経験3年以上コミュニケーションを楽しめる方 成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方 ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方 【歓迎(WANT)】 IT業界に関する基礎的な知見管理職としての組織運営経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/12 |
| 求人番号 | 8536378 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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