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| 部署・役職名 | 調達部門におけるDX推進担当／くらしからBtoBまで支える売上8兆円超の総合エレクトロニクスグループ |
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| 仕事内容 |
●調達本部/企画部のミッション 【調達本部】 調達本部はグローバルなサプライチェーン戦略、コスト管理、サプライヤー協創を担う組織であり、 当社製品に使用する直接部材 （原材料・部品） を適正価格で必要な時に必要なだけ、戦略的に調達をおこなう 役目を担っています。 そのために、世界情勢・部材市況・関係先経営状況を的確に把握して、迅速かつ効率的な対応がとれる体制構築を 図っていきます。 【企画部】 企画部はその中で「調達DX（デジタルトランスフォーメーション）」を推進する役割を担います。 ミッションは、購買業務の効率化・標準化・自動化を通じて意思決定の高度化を実現し、製品・サービスの 安定供給と競争力向上に貢献することです。 DXを推進することにより、戦略的な調達活動やBCPリスクの最小化を効率的に遂行するサスティナブルな組織を構築します。 ●募集背景 ・調達業務のデジタル化を加速し、製品・サービスの安定供給と競争力向上に貢献できる調達基盤構築の人員増強。 ・既存のSAP／EDI等調達システムのビジネス側の運用体制強化。 ・ビジネス側（調達現場）とIT側（社内IT・ベンダー）をつなぐビジネスアーキテクト／プロマネの増強。 ●具体的な仕事内容 ・調達業務のDX推進（調達プロセスのデジタル化、業務自動化（RPA/AI）、データ連携・利活用基盤構築に向けた要件整理）。 SQLやBI（Power BI/Tableau等）でダッシュボード作成・分析。 ・調達システム導入・改善支援（ERP/RPA導入時の要件定義、UAT調整、導入後の運用の支援）。 ・調達業務の標準化・業務統合プロジェクトの企画・推進（現状分析、業務フロー設計、業務要件定義、KPI設計）、 サポート。 ・業務改善施策の実行支援（パイロット実行、展開計画、社内教育・定着化支援） ・DX推進に伴うベストプラクティスの収集・導入、外部パートナーやコンサルとの連携 ・部門内外（IT、各事業部、グローバル調達拠点）との横断的な調整・ファシリテーション。 |
| 労働条件 |
9:00～17:30（標準労働時間/1日7時間45分） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 ※フレックスタイム制有り 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,残業手当 ＜福利厚生＞ 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、退職金（企業型確定拠出年金）カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・調達/購買プロセスの実務理解（目安3年以上） ・関係者調整・ファシリテーションを伴うプロジェクト推進経験 ・業務改善/業務設計（As－Is/To－Be、KPI設計など）の経験 ・BIツールでの可視化/分析（Power BI、Tableau等） ・業務システム導入/改善の支援経験（要件定義 UAT運用） 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・AI/RPA/OCR等を用いた業務自動化の企画・PoC経験 ・SQLやPython等によるデータ加工・分析経験 ・英語力（海外拠点/サプライヤと協働できるレベル） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/05 |
| 求人番号 | 8515932 |
採用企業情報
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 両面型（企業・求職者様双方を担当）コンサルタントとして、大手グローバルメーカーを中心にご支援しております。書類添削・面接対策含めサポートし、職種、年齢を問わずご入社実績がございます【表彰実績】24年度 通期MVP。24年4月/10月：月間MVP。23年下半期/24年上半期：特別賞
- (2026/04/10)
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