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電気電子設計PL/PM候補_北関東勤務｜請負45％・構想～認証まで一気通貫｜官公庁・産学連携PJT実績多数｜「はたらいて、笑おう。」のパーソルG
採用企業案件
パーソルクロステクノロジー株式会社
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- 資本金495百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
- その他
| 部署・役職名 | 電気電子設計PL/PM候補_北関東勤務｜請負45％・構想～認証まで一気通貫｜官公庁・産学連携PJT実績多数｜「はたらいて、笑おう。」のパーソルG |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
自動車・航空宇宙・産業機械などの先端領域において、 電気・電子設計開発を軸にプロジェクトリード（PL/PM候補）としてご活躍いただきます。 当社は、構想検討・レイアウト設計といった上流工程から、 設計、解析、実験・認証まで一気通貫で担う体制が特徴です。 ご経験に応じて、以下の役割をお任せします： ・設計リーダー／プロジェクト推進（進捗・品質・コスト管理） ・顧客との仕様調整・要件定義 ・チームマネジメント（メンバー育成・技術レビュー） ・上流工程（構想設計・レイアウト検討）への関与 ☞「設計者として手を動かす」だけでなく 「プロジェクトを主導する立場」へのステップアップを前提としたポジションです。 ────────────────── 【プロジェクト例】(一部抜粋) ────────────────── ■ 自動車（完成車・Tier1） エンジン／電動化／車載エレクトロニクス領域 ・ECU（エンジン／ABS／エアバッグ等）ハード設計統括 ・センサー類（G・ヨーレート等）の開発PJT推進 ・車載通信・キーレス／ICカードなどのシステム設計 ・EV/HEV向け電源・バッテリー・コンバータ開発 ■ 航空機・宇宙 ・アンテナ制御・電源・電装系の設計マネジメント ・航空機油圧システム／配線設計の統括 ・ロケット電装・通信システム開発 ・衛星用電力増幅器（SSPA）など高周波設計PJ ■ ロボット・産業機械 ・半導体製造装置の電気設計PJT推進 ・制御盤・PLC・NC装置のシステム設計 ・複数装置・ラインの統合制御設計 など ────────────────── 【募集背景】 ────────────────── 当社は、 ✔ 構想～認証まで一気通貫で請負可能な体制 ✔ 自社開発センター・実験設備を保有 という強みを背景に、 メーカー・官公庁・研究機関からの “上流・高難度案件”の引き合いが急増しています。 そのため今回、 ☞ プロジェクトをリードできる人材（PL/PM候補） ☞ 次世代リーダー層 の採用を強化しています。 ────────────────── 【就業メリット】 ────────────────── ✔「請負×一気通貫」で上流から主導できる → 派遣型では得られない裁量 ✔技術 × マネジメント両軸のキャリア → スペシャリスト／PMどちらも選択可能 ✔先端領域×長期PJ → 腰を据えて技術・マネジメント力を磨ける ────────────────── 【当社の特徴】 ────────────────── ■ 安定基盤 × ワークライフバランス ・東証プライム上場グループ（売上1兆円超） ・年間休日124日／完全週休2日（土日祝） ・残業月平均16時間、有休消化率80％、副業・リモート制度 ■ エンジニアの成長を本気で支援 ・年間約5億円規模の教育投資 ・研修講座1,400以上 ・資格取得助成（420項目） ・e-Learning／Udemyなどオンライン学習も充実 ■ 先端・上流・高難度案件に挑戦できる環境 ・完成車メーカー開発会社を母体とする技術力 ・自社テクノセンター・実験施設を活用した研究開発 ・量産だけでなく先行開発・研究フェーズへの参画機会も多数 |
| 労働条件 |
＜勤務地＞ 自社開発センターもしくは顧客先での勤務となります。 ※当社が事業展開する北関東エリア（栃木、茨城、群馬）より、ご希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン歓迎！寮・引越し費用等サポートがあります。 ・業務の変更範囲：会社の指定する業務 ・就業場所の変更範囲：会社の指定する場所 ＜労働条件＞ ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：あり（3カ月） ・就業時間：9:00～18:00（休憩1時間） ・休日 ：土日、祝日、フレックス休日（3日）※年間休日124日 ・休暇 ：年次有給休暇（入社日より付与）、年末年始休暇、結婚休暇、慶弔休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、介護休暇、災害休暇 他 ・残業 ：あり（残業代は全額支給）※平均残業時間16.3時間 ・給与 ：想定年収500万円～900万円 ※経験・能力を考慮 ・想定月給：25万円～50万円（拠出手当55,000円含む）※試用期間中、変動なし ・賞与 ：年2回 ・給与改定：年1回 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ＜その他、福利厚生＞ ・確定拠出年金制度（退職金制度） ・社員持株制度（親会社） ・在宅勤務（リモートワーク）制度（条件あり）※在宅就業比率30.2％ ・複業（副業）制度（要申請/条件あり） ・単身寮（寮費補助/規定あり） ・U・Iターン支援制度 ・時短勤務制度 他 ＜スキル・キャリア支援＞ ・資格取得助成金制度 ※対象420項目 ・1400を超える多様な学習講座 ※階層別・技術研修670講座、e-Learning約260講座、Udemy講座1,000件、勉強会500回 他 ・階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修） ・各種キャリアセミナー・ワークショップ、各種講演会 ・キャリア相談窓口、各種社員相談窓口 他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記どちらかのご経験をお持ちの方・アナログ回路、デジタル回路の設計、開発経験 ・回路設計及び回路の試験評価経験 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメント経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8492449 |
採用企業情報
- パーソルクロステクノロジー株式会社
-
- 資本金495百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
- その他
-
会社概要
【設立年月日】1979年10月11日
【代表者】正木 慎二
【資本金】4億9,500万円
【売上高】1,058億円（Professional Outsourcing SBUに属する各社総額）
※グループの事業体制を4つのセグメントから5つのSBU（Strategic Business Unit）体制へ移行し、
当社はProfessional Outsourcing SBUの中核企業として、パーソルグループのエンジニアリング領域を担っております。
【従業員数】12,231名（2024年7月1日時点）
【本社所在地】東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51階
【その他事業所】札幌オフィス、仙台オフィス、水戸オフィス、栃木さくら事業所、宇都宮オフィス、宇都宮R&Dセンター、大宮オフィス、
上尾オフィス、上尾R&Dセンター、豊洲オフィス、日野オフィス、横浜オフィス、横浜R&Dセンター、浜松オフィス、
豊田オフィス、刈谷オフィス、刈谷R&Dセンター、刈谷テストセンター、名古屋R&Dセンター、名古屋オフィス、
金沢オフィス、大阪オフィス、大阪R&Dセンター、広島オフィス、福岡オフィス、沖縄オフィス
【事業内容】テクノロジーソリューション事業
●自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
●ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
●AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
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