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WEBプロモーション担当（デジタルマーケティング／営業DX）

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	WEBプロモーション担当（デジタルマーケティング／営業DX）
職種	Web広告運用・SEO CRM
業種	その他
勤務地	神奈川県
仕事内容	【業務内容】自社サービスの認知向上とリード創出を目的としたWEBプロモーションの企画・運用を担当。営業部門と連携し、デジタルマーケティングを通じた案件創出・受注貢献を推進していただきます。 ■具体的な業務内容・WEBサイト（コーポレート／サービスサイト）の企画・改善・SEO／コンテンツマーケティングの企画・実行・Web広告（リスティング／SNS／ディスプレイ）の運用・最適化・MAツール・アクセス解析ツールを活用したリード分析・改善施策立案・営業部門と連携したリードナーチャリング施策の企画・実行・外部ベンダー（制作会社／広告代理店等）とのディレクション・調整・KPI設定・効果測定・レポーティング・コンテンツ作成時の外部ベンダーとの現地取材の調整及び同行（地方出張あり）当社はIT機器からIoT機器までシステムのライフサイクル全体を通してICTサポートサービスを提供する東芝グループの企業である。キーアカウントとなる官公庁へICTソリューションの導入からサポートサービスまでワンストップでの提供実績がございます。今後は営業DX・デジタルマーケティングの強化を重要戦略と位置付け、WEBプロモーションを起点とした「攻めの営業スタイル」への転換を推進中です。本ポジションでは、マーケティング施策を通じて案件創出・受注に直結する成果創出に挑戦可能です。＜組織体制＞・現在、6名のメンバが所属しており、そのうち2名がプロモーションを担当しています。【事業ＰＲ】東芝グループの一翼を担い、ＩＴ機器からＩｏＴ機器まで社会の様々なシステムを、永年培ったノウハウと、全国100を超える拠点／24時間365日のサービスネットワークにて支え続けている会社です。最新のＩＴ技術を活用し、高度なセキュリティ技術を付加したネットワーク環境の構築や、ミッションクリティカルなシステムの運用・監視サービスなど、ＩＣＴライフサイクル全体をユニファイドサービスとして提供し、トータルＩＴサービス企業として、社会に貢献しています。【その他】＜当社について＞当社は2002年10月に設立した「東芝」グループのITサービス部門を担う会社です。前身の東芝エンジニアリング時代から数えると約60年に亘りサービス事業を継続しています。顧客企業の重要なITシステムの設計から導入、運用及び保守までをトータルでサポート。メインは運用・保守になりますが、システムの導入支援や運用及び監視サービスまでをワンストップで提供できるため、競合他社よりも顧客の声をいち早く反映させ改善していくことができる点が強みです。＜社風＞若手から中堅、ベテラン、役員まで、すべての人間が垣根なく接し、協力し合うアットホームな社風です。＜教育体制＞全従業員を対象とした教育を実施。全員が目的別の集合教育や通信教育等のプログラムを受講できるよう工夫しています。職群別教育、職能別教育、課題別一般教育、コンプライアンス系教育、OJT、自己啓発研修、専門教育、グローバル人材育成（語学研修など）と幅広い分野の教育に力を注いでいます。また資格取得のサポートや、必要スキル習得のため外部セミナーの受講も可能です。スキルアップを支援します。＜働き方・組織＞快適な風土づくりの一環として、在宅勤務やオンライン会議など働きやすい制度の整備やダイバーシティを推進している他、障がいを持つ方も一緒に活躍できる職場づくりに力を注いでいます。
労働条件	■雇用形態・正社員（期間の定め無）・試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件の変更なし） ■勤務地・本社（〒210-8551　神奈川県川崎市川崎区日進町1-53　興和川崎東口ビル）・JR川崎駅より徒歩3分、京急川崎駅より徒歩8分 ■喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ■勤務時間・9:00～17:30（所定労働時間 7時間45分、休憩 45分）・勤務時間備考：休日・夜間対応の可能性あり・フレックスタイム制：有（コアタイム無）・残業：有 ■給与・賃金形態：月給制・通勤手当：会社規定に基づき支給・残業手当：残業時間に応じて別途支給・賞与：年2回（7月・12月）／昇給：年1回（4月） ■休日・休暇・年間 126日（2025年度）（内訳）土曜、日曜、祝日・その他（慶弔、育児・産前産後、赴任、永年勤続） ■有給休暇・初年度23日／2年目以降24日（繰り越しにより最大48日取得可能） ※キャリア採用については、入社月により異なる（上記は4/1付入社の場合）・2年目以降も4/2以降入社者は付与日数23日 ■待遇・福利厚生・社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災・寮・社宅：有・退職金：有 ■その他制度・時短勤務制度、資格取得制度、各種財産形成制度、厚生施設・保養所、文体レク補助、疾病予防、結婚・育児・介護休職、在宅勤務制度、他各種制度あり
応募資格	【必須（MUST）】 ※下記いずれかに該当する方・WEBマーケティング領域での実務経験（3年以上）・SEOまたはWeb広告運用の経験・Google Analytics 等を用いたデータ分析・改善経験・社内外関係者とのコミュニケーション・調整力【歓迎（WANT）】 ■スキル/経験・MA（Marketing Automation）ツールの活用経験（Salesforce／Pardot等）・BtoBマーケティングの経験・コンテンツ企画・ライティング経験・CRM／SFA活用経験（営業連携）・BIツールによる可視化・分析経験・チームリーダー／プロジェクト推進経験・コーポレートサイトの企画運営経験・Web制作経験者（HTML/CSS/JavaScript等） ■資格・ITパスポート相当のIT基礎知識・Google／広告関連資格・Salesforce認定資格
アピールポイント	従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/06/02
求人番号	8491770

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