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H03 年俸～900万円/バイリンガルシニアソフトウェアエンジニア–C＃/国内大手半導体検査装置メーカー
採用企業案件
クエスト・グローバル・ジャパン株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | H03 年俸～900万円/バイリンガルシニアソフトウェアエンジニア–C＃/国内大手半導体検査装置メーカー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
［募集背景］ デスクトップアプリケーション開発の十分な経験と実績を積んだソフトウェアエンジニアの方にとってまたとない機会です。オンサイトエンジニアとして、顧客からの要件を把握するスキルを発揮し、デスクトップアプリケーションを開発するオンサイトおよびグローバルチームメンバーと緊密に業務を行います。 ［業務内容］ • C#アプリケーションのハンズオン開発 • レガシーソフトウェアアプリケーションのC#へのポーティング対応 • ソフトウェア機能のハイレベル設計作成 • 半導体検査装置ソフトウェアの設計・開発において、お客様と密に連携しながら業務を推進 • オフショアチームと密に連携し、要求事項の展開およびスケジュール・品質を遵守したソフトウェア開発を推進 • 要件整理から最終納品まで、開発全体を主体的に推進 • オフショアからの技術的な問い合わせについて、お客様と相談しながら内容を明確化 • オフショア成果物のレビューを実施し、品質および完了を確認 • 単体テストおよび不具合修正対応 • 装置上でのソフトウェア検証を実施し、検出された問題の解析および修正対応 ［チーム規模］ 本アカウントではすでにクエストグローバルのオンサイトメンバーが、長期就業中 |
| 労働条件 |
【勤務地】 茨城県 ひたちなか市 ※入社にあたり転居を伴う場合、引越し費用を補助します ［勤務地へのアクセス］ 勝田駅からタクシーで20分 勝田駅より無料シャトルバスあり 従業員用駐車スペース利用可 【雇用形態】 正社員 【賃金形態】 年俸 700万円～900万円 完全年俸制 ※前職給与、経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 【勤務時間】 9:00～18:00 ※常駐先やプロジェクトによって変動の可能性があります。 【待遇・福利厚生】 ◆昇給年1回 ※契約社員は更新のタイミングで見直しあり ◆通勤手当（上限2万円/月） ◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給） ◆残業手当 ◆各種社会保険完備 ・ 厚生年金 ・ 健康保険（TJK : 東京都情報サービス産業健康保険組合） ・ 雇用保険 ・ 労働者災害補償保険 ◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり） ◆社内研修制度（オンライン） ◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし ◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙） 【休日・休暇】 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆忌引休暇 ※常駐先の業務にともなって休日・休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須要件■• C#を用いたデスクトップアプリケーション開発経験 • 既存ソフトウェアアプリケーションのC#への移植に関する専門知識 • ソフトウェア機能設計の作成経験 • デザインパターン、SOLID原則に関する実践経験 • 優れたコミュニケーション能力とチームワーク能力 • 優れた日本語コミュニケーション能力 ※関連経験：10年以上 【歓迎（WANT）】 ○尚可要件○• 半導体分野での経験 • WPF、XAML、MVVMを用いたデスクトップアプリケーション開発の経験 • VC++、MFCを用いたデスクトップアプリケーション開発の経験 ■語学力■ • 英語力 ‐ ビジネスレベル • 日本語力 ‐ JLPT N2以上 |
| アピールポイント | 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/28 |
| 求人番号 | 8468616 |
採用企業情報
- クエスト・グローバル・ジャパン株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- ソフトウエア
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会社概要
・ 設立年月：1996年9月
・ 従業員数：約500名（2025年4月現在）
・ 親会社Quest Global Services Pte. Ltd：グローバル従業員数 約21,000名 （2025年4月現在）
事業内容
1. 電子部品、半導体及びそれらを含めたコンピュータ及びその周辺機器並びに通信機器及びその周辺機器及びソフトウェアの開発、製造、販売、貸与、輸出入
2. 前号に関する各種技術の応用、研究、指導並びにコンサルタント業
3. ソフトウェアの著作権並びにハードウェアの特許権のリース業
4. 刊行物の出版及び発行
5．労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の就業条件の整備に関する法律に定める労働者派遣事業
６. 前各号に付帯関連する一切の業務
【企業概要】
今注目のエンジニアリングアウトソーシングで急成長中のグローバルカンパニーです。
航空機エンジン／民間・防衛航空機器／医療機器／石油・ガス設備／電力設備／自動車・輸送設備／半導体／通信／産業機器など幅広い産業分野で、名だたるグローバル企業に対しBPO事業を展開しているグローバル・エンジニアリング・ソリューションカンパニー。
世界中の先端技術企業のエンジニアリングにフォーカスした完全な製品ライフサイクルソリューションを提供しています。
設立10年を超えてもなお２桁の年間成長率を維持できる企業は、約1万分の4だといわれる中、Questは設立当初から10年目に至るまで、常に30%以上の年平均成長率を保ってきた稀有な企業のひとつです。
顧客との長期取引が語る高い信頼と技術力。ローカル＆グローバルをミックスさせたビジネスモデルによる多くのコストメリットを顧客に提供し続けている活気ある企業で、2014年より日本の顧客向けの組織強化を図っています。
(2024年5月現在）
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