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| 部署・役職名 | 【プロダクトマネジメント室長】年収〜1600万／リモート◎／駅直結｜CPO直下で「最強のプロダクト組織」を創る室長候補 |
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| 仕事内容 |
■ ミッション 20を超えるバックオフィス向けSaaSプロダクト、そして60名以上のプロダクトマネージャー（PdM）を擁し、BtoB領域全体におけるプロダクトマネジメント力の向上を全方位的に牽引します。 既存の室長が「仕組み化や開発組織全体の生産性向上」に注力していくことに伴い、今回お迎えする新室長には「PdM組織の運営、メンバー育成、生産性と再現性の高い成果創出体制の確立」に主眼を置き、日本のtoB SaaS業界No.1のプロダクトマネジメントチームを創り上げることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 CPO（最高プロダクト責任者）や各プロダクトマネジメント部長と密に連携し、戦略立案から現場実行まで幅広くお任せします。 ・組織開発・成長支援：PdM組織の能力向上を目指した研修や育成プログラムの企画・運営、横断定例ミーティングやイベントの推進。 ・採用戦略の立案と実行：PdM職に特化した採用基準・選考プロセスの設計、ダイレクトリクルーティングやエージェント連携等の採用活動のリード。 ・広報・ブランディング支援：イベント登壇や記事発信を通じた、所属PdM人材の市場価値向上および対外ブランド構築。 ・プロダクトマネジメント体制の強化：組織を横断したプロセスの標準化や全体品質の底上げ、CPOや各部長の業務支援・プロジェクト管理。 ■ 本ポジションの魅力 ・日本有数のマルチプロダクト環境：20以上の多種多様なSaaSプロダクトと、それを支える一線級のPdM人材たちと共に働く、他では得られない圧倒的な刺激とスケール感があります。 ・経営・CPO直下の高い視座：CPOや既存室長と共に、経営レベルの視点から組織の企画・運営に携わることができ、「マルチプロダクト戦略」の最前線を直接動かすことができます。 ・「組織を創る」という究極のマネジメント：プロダクトそのものをグロースさせる経験を活かし、次は「プロダクトを創る組織と人」をグロースさせる、希少かつ市場価値の極めて高いキャリアが築けます。 ■ 働き方 ・ハイブリッドワーク（原則週2日出社必須、週3日以上の出社推奨）を運用田町駅直結のオフィスで、フラットに他部門とコミュニケーションを取りながら業務に取り組めます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IT業界でのプロダクトマネジメント、またはプロジェクトマネジメント経験（目安3年以上）・事業規模を問わず、事業責任者、またはそれに準ずる役割の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/22 |
| 求人番号 | 8438148 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット エンターテインメント
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- 10年以上転職支援に従事しておりますので、有益な情報提供と転職サポートもお約束いたします。
- (2026/04/10)
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