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HRBP【外資系企業】※リモート、フレックスタイム制あり

年収： 1000万 ～ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 HRBP【外資系企業】※リモート、フレックスタイム制あり
職種
業種
勤務地
仕事内容 日本最大級の外資系広告グループにて、各エージェンシーの経営陣に対する戦略的パートナー（HRBP）を担っていただきます。
戦略的に人事課題を解決し、ビジネスおよび社員の成長を促進していただきます。
マネジメント、マネージャー、社員との良好なコミュニケーション・信頼関係を築き、社員が働きやすい環境づくりを推進いただきます。

●担当エージェンシーの制度・各種プロセスの整備および課題対応
●人事イベント・独自施策の企画立案、エンゲージメントサーベイ分析と改善
●組織変更に伴う人員配置のアドバイス、採用担当と連携したJD作成
●人事評価・ゴール設定の支援、カリブレーションの実施
●労務問題の解決（産業医・弁護士連携）、人材開発・管理職育成の支援
●ワークライフバランス促進や人事データの作成・管理
労働条件 【勤務時間】
フレックスタイム制度（コアタイムなし）
標準的な勤務時間　9:30－17:30（実働7時間、休憩1時間）

【休日休暇】
●週休2日制（土日）、祝日、年末年始（12月30日～1月4日）
●年次有給休暇:勤務年数に応じ15日～
●夏期休暇:5日
●特別休暇:慶弔休暇
●永年勤続休暇
●ボランティア休暇等
●育児休業制度
●介護休業制度

【待遇・福利厚生】
・健康保険組合
・契約保養所
・ミールバウチャー
・福利厚生クラブ
・確定給付年金
・ベビーシッター割引
・財形貯蓄制度 等


詳細は面談の時にお伝えします
応募資格

【必須（MUST）】

■大卒以上
■企業人事におけるHRBP経験3年以上
■人事評価および人材開発の実務経験
■労務問題への対応経験
■英語：ビジネスレベル以上
（海外office対応など英語でのコミュニケーションが発生します）
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/05/22
求人番号 8431431

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