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| 部署・役職名 | 【提案型法人営業】インバウンド×免税DX/“免税”を、もっとスマートに。事業立ち上げ営業メンバー募集 |
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| 仕事内容 |
■採用概要: 訪日外国人向け免税ソリューションの法人営業として、小売・商業施設・宿泊施設などへの導入提案から運用定着までを一気通貫で担当していただきます。 単なる「システム販売」ではなく、店舗の売上向上・業務効率化・インバウンド対応強化を支援するコンサルティング型営業です。 ■業務内容: ・小売店、商業施設、宿泊施設等への新規営業 ・既存クライアントへのアップセル・運用改善提案 ・免税制度やインバウンド市場動向を踏まえた提案資料作成 ・商談~契約締結までの営業プロセス管理 ・導入時のオンボーディング支援・運用フォロー ・パートナー企業(POSベンダー、決済会社等)とのアライアンス推進 ・展示会・セミナー・イベントでのリード獲得 ・営業戦略・ターゲット業界の開拓 ・顧客要望のプロダクトチームへのフィードバック ■当社について: ・「日本の伝統を、世界の日常へ」をコンセプトに、和包丁、日本酒、侍文化などの伝統工芸を現代的に再定義し、世界へ発信するスタートアップ企業です。 ・社員の8割以上が外国籍、42か国以上の多様性を活かしたグローバル企業です。 ・設立からわずか数年で、世界166か国以上への販売実績/前年比売上255%成長を誇り、世界中の顧客から高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 労働条件 |
■勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟22階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 <転勤> 無 ■勤務時間 <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・残業平均月10時間 ■雇用形態 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ■給与 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:あり 随時(パフォーマンスに基づき実施) ・賞与:あり 年2回~3回(一般職年2回、総合職・管理職年3回) ■待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額25,000円まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 ■休日・休暇 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 クリスマスおよび旧正月休暇(12月~2月の間で3日間選択制)、年末年始 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業経験(2年以上)・新規開拓営業の経験 ・顧客課題を整理し、提案型の営業ができる方 ・KPIをもとに自律的に営業活動を推進できる方 ・基本的なITリテラシー(SaaS / Webサービス利用経験) ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎(WANT)】 ・SaaS、ITサービス、決済、POS関連業界での営業経験・小売・商業施設・宿泊業界向け営業経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 ・インバウンド・観光領域への興味関心 ・アライアンス営業や代理店営業の経験 ・CRM(HubSpot、Salesforce等)の利用経験 ■メインミッション: 訪日外国人向け免税ソリューションの導入拡大を通じて、事業成長を牽引していただくことを期待しています。 単なる営業活動だけでなく、顧客課題を深く理解し、プロダクト・オペレーション・営業戦略にも踏み込みながら、事業全体を前進させる役割です。 ・新規加盟店の獲得・売上拡大 ・小売・商業施設・宿泊業界における販路開拓 ・顧客課題を踏まえた提案型営業の実践 ・導入後の定着支援と継続利用促進 ・顧客の声をプロダクト改善へつなげること ・営業プロセス・勝ちパターンの構築 将来的には、営業組織づくりや営業戦略立案など、事業開発寄りの役割も担っていただくことを期待しています。 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/18 |
| 求人番号 | 8397748 |
採用企業情報
- TAIMATSU株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】2023年11月15日
【代表者】王 威漢
【資本金】5,000万円
【従業員数】200名
【本社所在地】東京都中央区晴海1−8−10
【事業内容】
包丁、日本酒、不動産
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