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| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー(エンタープライズ/アプリ開発・パッケージ導入 ) |
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| 仕事内容 |
顧客の開発プロジェクト全体を推進する総合窓口として、複数の社内事業部・外部パートナー・顧客を束ね、QCDとビジネス成果の両面でプロジェクトを成功に導きます。 プロジェクトマネジメント ・アプリ開発/パッケージ導入等のプロジェクト全体統括 ・顧客からの総合的なプロジェクト管理窓口として機能 ・スケジュール/予算/品質/リスクの管理 ・社内エンジニア部門/外部パートナーとの調整/交渉 ・顧客エグゼクティブへのステコミ運営/報告 ブリッジ・コーディネーション ・国内本社と海外開発拠点を含む開発体制の取りまとめ ・上流の要件定義/顧客折衝から、実装チームへの仕様伝達まで一貫して担当 ・技術部門の工数/優先度を考慮した依頼設計 【募集背景】 弊社では近年、AWS基盤・データ分析・業務SI・業界SaaSなどを組み合わせた複合案件が増加しており、顧客案件の大型化・複雑化が加速しています。 営業組織側に各技術事業部門との横断的なPM機能を持つことで、商材・パートナーをまたいだプロジェクトを一元管理し、営業・事業部・顧客の結節点として機能するポジションが必要と判断しました。 また現状、プリセールスは技術事業部門が担っており、簡易な相談でも都度エンジニアの工数が発生してしまうという課題もあります。このポジションを設けることで、顧客エンゲージメントへのリソース集中・プロジェクト推進の円滑化・外部パートナーとの連携強化を実現します。 【働き方・得られる経験】 ・AWS/データ分析/業務SI/業界SaaSなど、クラウドからアプリ開発まで幅広い技術領域を横断したプロジェクト推進経験 ・全員エンジニアの技術部門と対等に連携しながら、ビジネス側から価値を発揮する経験 ・新設ポジションのため、ロール/評価基準/業務プロセスを自分で設計する経験 ・国内拠点とベトナム拠点(CMDN)をまたいだ、グローバルな開発体制のマネジメント経験 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 ・東京 -日比谷本社オフィス 【就業時間】 フレックスタイム制度(コアタイム11:00~15:00) 【休日・休暇】 <休日> 年間休日125日(土日祝祭日、年末年始、GW、ほか当社で定めた休日) ※年末年始休暇は10日~16日(その年によって変動あり) <休暇> 有給休暇(入社時5日付与、入社半年後に10日付与)、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇 【福利厚生・待遇】 ○キャリア支援 ・技術勉強会 ・資格取得支援 ・Udemybusiness受講支援 ・オンライン英会話受講支援 ・社外セミナーの参加支援 ○コミュニケーション活性化 ・社内カフェ/コンビニ(本社) ・フリーアルコール(業後) ・ウェルカムランチ ・社内イベント(LT大会/ファミリデー等) ○その他 ・マシン選択制 ・社会保険完備 ・健診・予防接種 ・ストレスチェック 〇加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・開発プロジェクトのPM経験(目安3年以上、要件定義〜稼働まで一気通貫の経験)※開発経験は不問。PM・PMO経験が重要・顧客折衝/要件定義の経験 ・複数の社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・IT領域の技術理解(アーキテクチャ議論に参加できるレベル/深い実装経験は不問) ・QCD/リスク/課題管理の実務経験(PMBOK等の方法論を状況に応じて使えるレベル) 【歓迎(WANT)】 ・マルチベンダー/マルチステークホルダー案件のコーディネーション経験・SIer/受託開発環境でのPM/PMO経験 ・オフショア開発(ベトナム等)の案件管理経験 ・顧客エグゼクティブとの折衝/ステコミ運営の経験 ・生成AIを活用したプロトタイピング/提案経験 ・カスタマーサクセス/TAMとして顧客の事業成長に伴走した経験 【求める人物像】 ・顧客起点で考え、言われる前に動ける能動性がある ・技術とビジネスをつなぐ「翻訳者」としての役割を楽しめる ・スピード感を持ちつつ、丁寧な関係構築ができる ・あいまいな状況でも自走し、必要な人を巻き込める ・クラスメソッドのカルチャー(顧客志向/技術リスペクト/情報発信)に共感できる |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり シェアトップクラス 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/30 |
| 求人番号 | 8202045 |
採用企業情報
- クラスメソッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
【設立年月日】2004年7月7日
【代表者】代表取締役 横田 聡
【資本金】1億円
【従業員数】800名(グループ全体)
【本社所在地】東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階
【その他事業所】東京・北海道・宮城・新潟・大阪・愛知・福岡・沖縄・ドイツ・カナダ・インド・タイ・韓国・ベトナム
【事業内容】
■クラウド(AWS等)の技術コンサルティング、開発、運用
■データ分析基盤の技術コンサルティング、開発、運用
■アプリケーション(LINE、iOS等)の企画開発、運用
■SaaS、Webサービスの企画開発、導入支援、運用
■企業向けIT人材育成、内製化支援
■生成AIを活用した業務の効率化コンサルティングとシステムの導入支援
【各種認定】
▶AWS SI Partner of the Year 2022 - GLOBAL 受賞
▶AWS Services Partner of the Year2021 – Japan 受賞
▶AWSプレミアティアサービスパートナー認定
▶AWSマネージドサービスプロバイダプログラム認定
▶AWSコンピテンシー取得(4分野)
▶APN Certification Distinction認定
▶AWSパブリックセクターパートナー認定
▶AWSサービスデリバリーパートナー認定(14サービス)
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