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人事制度企画(管理職候補)

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事制度企画(管理職候補)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◇人事制度の企画・改定・運用
‐等級・評価・報酬制度の企画・設計・見直し
‐評価・等級・報酬・職種・階層別制度の設計
‐制度導入後の運用・改善
‐評価運用の設計、評価者向けガイドライン・研修の企画
‐運用状況のモニタリングと改善提案
応募資格

【必須(MUST)】

・事業会社の人事部門における人事制度(評価・等級・報酬など)の企画・改定・運用に携わったご経験 ※プロジェクトメンバーとして制度改定プロジェクトに参画した経験でも可
・コンサルティング会社などでクライアントの人事制度(評価・等級・報酬など)の企画・改定・運用に携わったご経験

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/04/28
求人番号 8195069

採用企業情報

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