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| 部署・役職名 | 新規ソリューション開発 |
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業界初のSNSを活用した転職コンサルティングを展開！ HR領域のスタートアップで、社会課題解決に貢献しませんか？ 【会社概要】 当社は、大手エンタメグループのエンタメ領域出身の社内起業家、IT転職系の著名インフルエンサー、外資系テクノロジー企業出身のCTOが集結し、設立されたHR領域のスタートアップです。 現在の転職市場は、大量のスカウトメールやキャリアアドバイザーからの画一的な求人提案など、ユーザー体験に課題を抱えています。 私たちは国内有数のIT転職系動画メディアを中心にSNSを駆使することで、転職市場における課題を解決しています。 現在、HR領域において国内トップクラスの成長率を実現しています。 【募集ポジション】 IT業界に特化したHRコンサルタント（RA）としてご活躍いただきます。 【 ITリクルーティングアドバイザー（RA）業務 】 ■応募数増加 ・候補者視点での企業の訴求点を整理し、説明会や求人票を通じてCAへプロモーション ・求人だけでなく、業界やキャリアパスなど幅広い知識が必要となるため、毎週副社長による研修会があります ■選考進捗ディレクション ・担当コンサルタントとして、選考対策やエージェントならではの情報収集 ・人物要件定義の見直しや年収交渉などをリードしていただきます ■クライアントとのパートナーシップ構築 ・クライアントは80％が大手企業中心となっているため、エンタープライズ営業が学べます ・RAは代表直轄の部署であるため、トップ営業に同席する機会も多いです ■大企業との共同事業開発やコラボレーション ・顧客の声から逆算したソリューション開発を、代表とともに行っていきます ・当社のデジタルマーケティングやイベントなどを活用したコラボレーション提案 ※新規事業に発展→部署化→2年目で事業責任者に抜擢された社員もおります 【 キャリアアドバイザー（CA）業務 】 ■求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」とお伝えすることもあります ■求人の紹介およびマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ■内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや、入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて、継続的にコンタクトを取ります 【期待する役割・ミッション】 求職者のキャリア形成に真剣に向き合い、単なる転職支援にとどまらず、「その人の人生を変える」サポートを行うことがミッションです。 また、日本の技術力を世界トップレベルへと引き上げるため、エンジニアと企業の最適な出会いを創出し、社会全体の生産性向上に寄与していただきます。 あなたの提案が、求職者と企業双方の未来を大きく変える可能性を秘めています！ 【本ポジションの魅力】 ・初年度から大企業が担当できるため、エンタープライズ営業が学べる ・テレアポ業務は3か月目以降、無し ・企画提案力、コンサル力が大きく身に付きます ・DX投資が活発なため、データ分析スキルを身に着けることができる ・早期のリーダー、マネジメント経験のチャンスが多い ・スタートアップならではの裁量の大きさと成長実感 ・最短半年以内で昇給・昇格の実績多数 ・新規事業や業務改善PJへのチャレンジが可能 ・充実の研修制度 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【契約期間】期間の定めなし 【試用期間】あり（条件変更なし） 【就業時間】10:00～19:00 【休日・休暇】・完全週休二日制（土日祝休み） ・年間休日120日 ・振替休日制度あり ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社半年後10日付与） 【昇給】年2回 【賞与】年2回 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・通勤手当支給・書籍購入費負担・外部研修補助・PC、デバイス支給 ・社食制度・キャリアフレックス制度・全社表彰式・社内懇親会（任意参加制） ・ウォーターサーバー、コーヒーマシン有・福利LITE |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人材紹介営業経験者もしくは法人営業経験1年以上【歓迎（WANT）】 ・何かを本気でやり切った経験がある方・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 ・目標達成へのコミットメントが強い方 ・必要な知識やスキルを自ら学習する姿勢を持っている方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/05/18 |
| 求人番号 | 8158025 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 コンサルティング
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- 2008年より人材業界に従事。ハイクラス層を軸に、若手未経験から副業・顧問まで幅広く対応しています。信条は「転職ありき」で動かないこと。「転職しない」という結論が最善になることもあります。多角的に“その方にとっての最善”を共に選び取ることが私の役割です。お気軽にご相談ください。
- (2026/05/26)
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