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【1人目人事】多様なメンバーの成長と安心を支える、組織の”要”
年収：
800万 ～ 1000万
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採用企業案件
LiLz株式会社
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- 資本金624百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 【1人目人事】多様なメンバーの成長と安心を支える、組織の”要” |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
LiLz株式会社は、リモート点検ソリューションを通じて現場の未来を創るスタートアップです。30名を超える多様なバックグラウンドのメンバーが、沖縄本社とフルリモートを組み合わせた働き方で日々挑戦を続けています。本ポジションでは、社員一人ひとりに寄り添いながら、組織の成長を人と制度の両面から支えていただきます。「人」を真ん中に据え、メンバーが安心して力を発揮できる環境を一緒につくっていただける方をお待ちしています。 （具体的な業務内容） - 社員との日常的なコミュニケーションを通じた、困りごと・悩みごとの早期発見と自然なフォロー - リモートワーク環境下での社内コミュニケーション活性化施策の企画・実行（1on1設計、オンライン交流施策、オフサイト企画等） - 評価制度の策定・見直し・運用、運用定着に向けたマネージャー支援 - 社員の能力開発を目的とした研修の設計・実行 - 経営陣・マネージャーとの連携による組織課題の把握と打ち手の提案 - （ご経験・ご意向に応じて）採用活動・採用広報への関与 |
| 労働条件 |
【勤務時間・場所】 フルフレックス（コアタイム無し） フルリモート （変更の範囲） 会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 【休日・休暇】 完全週休二日制（土・日） 祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 【その他補足】 通勤交通手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - 人事以外の実務経験（メーカー・事業会社での営業、開発、企画、製造等のご経験）- 人事領域でのなんらかの実務経験（評価制度、研修、労務、採用など） - 多様な職種・バックグラウンドのメンバーと信頼関係を築けるコミュニケーション能力 - リモートワーク環境下でのテキストコミュニケーションに支障がない方 【歓迎（WANT）】 - メーカー（製造業）での就業経験- 評価制度の設計・導入・運用改善のご経験 - スタートアップまたは成長期の組織での人事経験 - 採用・採用広報のご経験 - 英語力 【求める人物像】 - 当社のミッションに共感いただける方 - 社員が自然と相談したくなるような、包容力と温かみをお持ちの方 - 研究・開発・営業・コーポレートなど、多岐にわたる職種のメンバーそれぞれに寄り添える方 - 制度や仕組みの前に「人」を見ることを大切にできる方 - 変化の多いスタートアップ環境を前向きに楽しめる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/17 |
| 求人番号 | 8137123 |
採用企業情報
- LiLz株式会社
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- 資本金624百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立】2017年7月28日
【代表者】大西 敬吾
【資本金】6億2,404万4,378円（資本準備金含む）
【本社所在地】沖縄県宜野湾市我如古2-3-7
【事業内容】AIおよびIoT技術を活用したハード販売、ソフトウェアサービス提供と研究開発等
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