【組織開発コンサルティングの企画営業/リモート可】創出〜拡大フェーズ/大手企業の変革を支えるプロフェッショナルファーム

■職務内容 大手企業の「組織変革」を支援する事業開発ポジションです。 経営層・人事責任者と向き合いながら、課題ヒアリング〜企画提案〜プロジェクト推進まで一気通貫で担当。 営業だけで終わらず、“事業をつくる側”として裁量を持って働けます。 ■職務内容詳細 ・ターゲット企業（大手企業の人事・組織開発部門）へのアプローチ・関係構築 ・事業及び組織課題のヒアリングとそれに対する企画提案 ・実施確定後のプロジェクトマネジメント ・パートナー企業（代理店・紹介パートナー）との関係構築・連携 ■募集背景 事業拡大のための増員。 30年の実績と知見を持つプロフェッショナルファームの中での、組織開発事業の"BizDev"を最前線で担う稀有なポジション。 クライアント企業の組織開発テーマのニーズ拡大に伴い、弊社組織開発事業の事業創出・拡大フェーズに入ってきています。 我々チームメンバーと一緒にこの事業を成長を築いていける仲間を募集中です。 最初から専門知識を求めるわけではありません。 入社後は先輩メンバーと共に提案・プロジェクト推進を行いながら、組織開発や経営支援の知識をキャッチアップいただけます。 30年の実績を持ちながらも、新規事業フェーズとして立ち上げ・拡大を進めています ■アピールポイント ・大手企業の人事・経営層と直接向き合う、裁量の大きい仕事 ・コンサルタント・ファシリテーターなど専門家チームと協働し、提案から伴走まで一貫して関与できる環境 ・自分の動き・提案が事業の方向性に直結する、スタートアップに近い手触り感 ・リモートワーク可・専門業務型裁量労働制で、働き方の自律性も確保 ■このポジションで得られること ・経営層・大手企業人事との折衝経験 ・抽象度の高い課題を整理・提案する力 ・事業開発・アライアンス推進経験 ・組織変革・人材開発領域の専門知識 ・企画〜提案〜実行まで一貫して担う経験 ■会社説明 私たちインヴィニオは、戦略と組織・人のアラインメント（連動）を目的にコンサルティング・教育研修・ワークショップの支援を行っているプロフェッショナルファームです。 30年以上に渡り企業変革・事業創造・組織開発のテーマに取り組んでおり、近年では、世界的なコンサルティング企業や、アドバイザーとの業務提携を行い、常に最新かつ効果的な人材育成・組織開発手法を取り入れ進化をし続けています。 クライアントは大手企業が中心ですが、1社1社のお客様の事業課題・組織課題に真摯に向き合い、そのためのソリューションを1つ1つお客様ごとに提案・実行させて頂き、長期のパートナーシップを築いていくことが弊社の大きな特徴です。

【勤務地】 本社/東京都港区六本木 最寄駅：東京メトロ南北線　六本木一丁目駅　/日比谷線　神谷町駅 転勤：無。転勤はありません 【雇用形態】 無期正社員 試用期間：有（期間3ヶ月） 【賃金形態】 年棒制　※応相談 昇給有無：有 【就業時間】 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働：有 みなし労働時間/日：9時間0分 専門業務型裁量労働制 【手当】 通勤手当：有。通勤⼿当全額⽀給（現在在宅勤務中心のため、該当者のみ） 【休日休暇】 年間休日：120日 年間有休休暇：10日～20日 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝日） 年末年始休暇、特別有給休暇 【福利厚生その他】 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社会保険完備