転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | サステナビリティ部 担当 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◆仕事内容 業務内容 ・ESG格付機関（DJSI、CDP等）への回答補助およびスコア改善 ・非財務情報開示（SSBJ基準対応）の原稿作成・プロジェクト参画 ・人権尊重、サプライチェーン管理施策の検討および推進補助 ・サステナビリティ関連の社内研修企画・実施 ・部内業務のDX化・高度化に向けたプロセス改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ プロジェクト例 ・グローバル水準の非財務情報開示体制の構築プロジェクト ・グループ全社を巻き込んだ人権デューデリジェンスの推進 ・ESG評価向上のための社内関連部門（IR・広報等）との連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力 ✅未経験から日本を代表する大手企業のサステナ担当として成長可能 ✅ESG格付対応や非財務開示など、市場価値の高い専門性が身につく ✅将来的にIRや経営企画など、経営の中核を担うキャリアパスが豊富 ✅DX推進や内部統制強化など、自らの提案で業務改善に挑戦できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の独自性 ・多角的な事業ポートフォリオを持つ唯一無二のビジネスモデル ・サステナビリティを経営の根幹に据えた積極的な投資・事業展開 ・個の専門性を尊重し、若手から裁量権を持って挑戦できる企業文化 |
| 労働条件 |
◆労働条件 ・フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:00） ・土日祝休み、年末年始休暇、リフレッシュ休暇取得奨励金あり ・住宅手当、財形貯蓄、従業員持株会、グループ保養所利用可 ・年次有給休暇、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤費全額支給、時間外勤務手当あり（平均29.7時間） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・サステナビリティ分野に関心を持ち、専門性を高める意欲がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/15 |
| 求人番号 | 8065976 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 不動産 コンサルティング IT・インターネット
-
- 直近の転職支援状況 法人営業経験者⇒日系総合コンサルファーム内定 SIer経験者⇒外資戦略コンサルファーム内定 振興系コンサルファーム2年経験⇒日系戦略系コンサルファーム内定 コンサルファームへの内定実績多数あり お気軽にご連絡ください。
- (2025/09/18)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です