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| 部署・役職名 | 人事部長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 お酒とエンターテイメントを通じて、繁栄と地域社会に貢献する企業において、人事部長として全社の人事戦略を統括していただきます。 経営陣と連携しながら、人事領域全般の設計から実行までを一気通貫で担っていただく、裁量の大きなポジションです。 ◆主な業務内容 ・人事部の立ち上げおよび組織構築 ・採用戦略の立案・実行（中途・新卒・幹部採用含む） ・人事組織のマネジメント ・教育研修制度の企画・運用 ・人事制度設計および運用 ・人事戦略の立案～実行 ＜人事戦略の立案について＞ 当社のさらなる事業拡大においては、組織の持続的な成長を実現する人財マネジメントが不可欠です。 特に、優秀な人財の確保と適材適所の配置、そして重要ミッションへのコミットメントを最大化するため、タレントマネジメントを人事戦略の中核に据えています。 経営視点を持ちながら、評価制度・育成体系・幹部候補育成などを含めた中長期的な人材戦略を構築していただきます。 |
| 労働条件 |
通常勤務時間 ：09:30〜18:30 休憩時間 ：60分 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須業務経験】◆人事業務の経験（5年以上） ◆人事戦略の立案・実施 ◆マネジメント経験（部門やチームの統括経験） ◆労務関連法規に関する知識 ◆円滑なコミュニケーションを図れる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/12 |
| 求人番号 | 8028318 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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