＜東京＞【総合商社｜法人営業】名証プレミア上場｜エレクトロニクス部門

【岡谷鋼機株式会社について】 当社は、「鉄鋼」「情報・電機」「産業資材」「生活産業」の4セグメントでグローバルに事業を展開する独立系商社です。 創業350年以上の歴史で培った信頼と実績を基盤に、強みである「鉄」を起点として事業領域を拡大。時代の変化を的確に捉え、商社機能を進化させながら、新たなビジネス創造に挑戦し続けてきました。その結果、現在では機械・エレクトロニクス・化成品・食品など幅広い分野へと事業を展開し、グループ売上は1兆1,500億円超、社員数は6,500名以上へと持続的な成長を遂げています。 今後も「ものつくりに貢献するグローバル最適調達パートナー」として、更なる価値創出を目指し、グローバル人材の育成にも力を注いでいきます。 【期待する役割】 エレクトロニクス部門におけるDX領域の新規事業立ち上げをリードしていただきます。 社内外の多様な関係者を巻き込みながら、自ら機会を捉え、事業を創り上げていくポジションです。 製造業・物流業におけるデータ活用を軸に、新たな収益モデルの創出と拡大を担っていただきます。 【業務詳細】 既存のパートナー・グループ会社との連携を進めながら、DX領域の新規事業を構想・具体化・収益化まで一気通貫で推進していただきます。 製造業領域：MESを中核とし、製造現場データやPLM領域と連携したデータ活用ビジネスを企画・創出 － 現場起点の課題発見から、価値提供モデルの構築・収益化までをリード 倉庫・物流領域：WMSを軸に、RCS・WESなどを組み合わせた高度なデータ活用ソリューションを創出 － オペレーション改革と収益性向上を両立するビジネスモデルの構築 将来的には、事業拡大に伴う組織づくりにも携わっていただき、事業責任者・組織マネージャーとしての役割も期待しています。 なお、本ポジションではDX領域の新規事業推進を主なミッションとしつつ、部門全体の事業運営にも携わっていただきます。業務の一例として、以下のようなテーマを担当いただく可能性があります。 ・半導体・液晶モジュール関連の既存ビジネスの運営・拡大、および新規ビジネスの企画・構築 ・DX分野および車載関連分野における新規顧客・新規ビジネスの開拓 ・国内外の大手顧客に対する営業活動・関係構築 ・新規仕入先や新商材の発掘・開拓 ・国内外仕入先との各種折衝・調整業務　他 【このポジションの魅力】 ・0→1の新規事業創出に主体的に関わることができる ・商社ならではのネットワークを活かし、多様な関係者を巻き込んだ事業開発ができる ・製造業・物流業のリアルな現場を変革するDXに携われる ・将来的に事業・組織のリーダーとしてキャリアを広げられる 【活かせる経験（参考例）】 以下はいずれも歓迎要件であり、すべてを満たす必要はありません。 ・製造業や物流領域におけるソリューション営業・導入経験 ・AI・シミュレーション領域に関する知見 ・マテハンシステム／FA機器の提案・構築経験 ・戦略コンサルティングまたは商社における事業開発・営業経験 【配属先情報】 ・部署：東京エレクトロニクス部

【勤務地】 ・東京本店（東京都千代田区） ※勤務地最寄駅：各線/東京駅 ＜転勤＞ ・当面なし ※総合職採用につき、将来的な異動/転勤（海外駐在含）の可能性あり 【勤務時間】 ・9：00～17：00 （所定労働時間：7時間0分） ・休憩時間：60分（12:00～13:00） ・時間外労働有無：有 ・残業平均月30時間前後 【雇用形態】 ・正社員 【年収/給与】 ・想定年収：700万円～1,000万円 ・モデル賃金 　入社5年目　メンバー　730万円 　入社11年目　スタッフリーダー　1,080万円 　入社17年目　プロジェクトリーダー　1,245万円 　尚、経験やスキルに応じて変動の可能性があります。 ＜参考＞ ・平均年収：1,100万円（平均年齢：40.6歳） 【昇給・賞与】 ・昇給あり：年1回 ・賞与あり：年2回 【休日・休暇】 ・完全週休2日制：土、日、祝日休み ・年間休日：123日 ・夏季休暇/年末年始休暇/創立記念日など ・年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・慶弔休暇　 ・その他様々な休暇制度あり 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・寮社宅 ・クラブ活動 ・会社保有保養所 ・契約保養所 【各種手当】 ・通勤手当（通勤交通費全額支給） ・残業手当 【その他】 ・定年60歳 ・各種教育/研修あり（リーダーシップ研修/マネジメント研修）