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【新築住宅営業/キャリア採用】札幌限定・年休126日|テレアポ飛び込み無しで安定した集客×完全分業制|最大70万円の歩合設定

年収: 800万 ~ 1200万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社ジョンソンホームズ

  • 北海道

    • 資本金50百万円
    • 会社規模101-500人
  • 住宅設備・ハウスメーカー
  • 内装・リフォーム・インテリア
部署・役職名 【新築住宅営業/キャリア採用】札幌限定・年休126日|テレアポ飛び込み無しで安定した集客×完全分業制|最大70万円の歩合設定
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■ ジョンソンホームズについて
私たちの使命は、家を建てることではなく「いつまでも続く自分らしい幸せな暮らし」を届けることです。
この理念は、代表がシアトルで目にした「平日は仕事を楽しみ、週末は家族や友人と人生を謳歌する」豊かな日常が原点となっています。
幸せには「住まい」だけでなく、「食」「彩り」「良きパートナー」も不可欠だと考えるからこそ、私たちは住宅事業を軸に、インテリアショップ、カフェ・レストラン、さらには婚活支援事業(IBJ加盟)まで多角的に展開しています。

■ 仕事内容
当社の新築住宅営業は、「いつまでも続く自分らしい幸せな暮らし」を形にするために、ブランド毎の世界観を理解し、お客様の価値観を引き出しながら住まいを提案する役割です。 
モデルハウスでの初回接客、暮らしのヒアリング、設計プランナー・コーディネーターとの連携によるチーム提案、契約後のお客様フォロー、引渡し後の関係構築までを担います。

■ 業務詳細:プロフェッショナルとして「成果」を最大化するスキーム
営業担当は、各専門職を束ねる「プロジェクトリーダー」として、高い生産性を追求します。
【100%反響・確定接客】
業界トップクラスの集客戦略により、月5件を目安に来場予約客をアサイン。飛び込みやテレアポなどの低効率な新規開拓は一切排除しており、確度の高い商談からスタートできます。
【設計・ICとの完全分業】
図面作成や詳細な仕様選定は、専任の設計プランナーとインテリアコーディネーターが担当。営業は聞き役に徹し、チームで最高の提案を創り上げる「分業体制」が確立されています。
【成約に専念できるリード管理】
潤沢な接客数が担保されているため、月に1件以上の契約を安定して積み上げることが可能です。無駄な事務作業を削ぎ落とし、成約率の向上に集中できる環境です。
【多角化事業による関係維持】
インテリアショップ、飲食店、さらには婚活支援事業まで。暮らしの全方位をカバーする事業展開が、引き渡し後の顧客との強固な信頼関係を支え、紹介案件の創出を後押しします。

■ ブランド専任制:専門特化による「指名される営業」への成長
ターゲットの異なる6つのブランドから、自身の強みを最も発揮できる領域で専門性を磨けます。

inZONE DESIGN LABO:インテリア先行型の提案。家具・照明まで建築と同時進行で計画し、高単価かつ空間美に拘る層の期待に応えるプロデュース力が磨かれます。

アメカジ工務店:独自の世界観に共感する「ファン」との商談。性能比較に陥らない、ブランド力を武器にした営業スタイルの醍醐味を味わえます。

URBAN Outdoor HOUSE:Snow Peak社との連携によるライフスタイル提案。趣味を基軸としたコミュニティ形成など、住宅の枠を超えた付加価値提案が可能です。

COZY:セミオーダー形式による高効率営業。顧客の要望をスピーディーに整理し、最短距離で「納得」へ導くクロージングスキルが研ぎ澄まされます。

ナチュリエ:自然素材を愛する層への経年変化を含めた提案。無垢材やDIYなど、暮らしの質を重視する顧客と深い信頼を築く、価値観共有型の営業を追求できます。

■ 稼げる仕組みと、裁量のあるキャリアポスト
高水準の還元率:1棟につき最大70万円のインセンティブを支給。さらに年間粗利実績を翌年の月給(+4~6万円)に直接反映する制度により、成果がストレートに収入へ直結します。

早期の責任者登用:多角化事業を加速させる当社では、新拠点や新ブランドの立ち上げが相次いでいます。社歴に関わらず、実績次第で事業責任者等のポストを掴み取れる環境です。

年間休日126日(火・水休):生産性の高い営業スタイルを推奨しているため、業界屈指の休日数を確保。家族や自身の「幸せな暮らし」を犠牲にしない働き方が可能です。

■ 待遇・労働条件
想定年収:500万円 ~ 1,200万円(前職実績による年収保障あり)

勤務地:札幌限定・転勤なし

諸手当: 資格手当、住宅実績に応じた翌年月給加算制度(+4~6万円)
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試用期間:あり(6カ月)
就業時間:8:40~17:40(休憩1時間)
休日  :火・水
休暇  :年次有給休暇(10~20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏季/年末年始/慶弔
残業  :あり(平均月20時間/月20時間を超える残業代は追加で支給)
備考  :想定月給には月20時間分の固定残業代34,800円を含む(等級などにより金額の変動あり)
給与改定:年1回
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額20,000円)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格

【必須(MUST)】

営業経験者(住宅営業や個人営業経験者は優遇。法人営業経験も可)


■求める人物像
・顧客の大切な価値観を理解し提案できる方
・仲間・チームとの関係の質を大切にできる方
・目標に自分なりの意味を持ち努力できる方
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/04/11
求人番号 8027737

採用企業情報

株式会社ジョンソンホームズ
  • 株式会社ジョンソンホームズ
  • 北海道

    • 資本金50百万円
    • 会社規模101-500人
  • 住宅設備・ハウスメーカー
  • 内装・リフォーム・インテリア
  • 会社概要

    【設立】1987年6月12日
    【代表者】山地 章夫
    【資本金】5,000万円
    【従業員数】378名(2024年4月現在)
    【本社所在地】北海道札幌市西区八軒四条東5丁目1番1号

    【事業内容】住宅の設計・施工、リフォーム工事の設計・施工、不動産の売買および斡旋、インテリア商品の販売、オーダーソファの製造・販売、レストラン・カフェ運営、保険事業、住宅FC本部

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