採用企業案件

最終更新日:2026/06/26

【給与計算担当者】「日本文化の魅力を世界へ」急成長グローバル企業◎残業ほぼなし・有給取得率100%・社員の約80%が海外出身

応相談

法務・コンプライアンス 制度企画・組織開発 労務・給与

日用品 その他

東京都

新規事業
完全土日休み
月平均残業時間20時間以内

仕事内容

■採用概要: 当社は自社ブランドの和包丁・日本酒や侍精神を重んじる体験教室を通じて、「日本の伝統文化を再定義し次の世代へと伝えていく」べく取り組んでいます。 日本文化を広めたい・深く探求したいという思いで世界各国からスタッフが集まっており、社員の約80%が海外出身者。そのため日常のやり取りで英語スキルが磨かれますし、多様なカルチャーに触れ、視野を広げられる環境です。 上場準備・海外展開・事業拡大・多角化展開に向けて社員数増加中のため体制強化を目的に増員の運びになりました。 ■業務内容: ① 給与・勤怠管理業務(メイン) 給与及び賞与計算業務(正社員・アルバイト) 勤怠データ(シフト・打刻)の確認、修正対応 各種手当・控除の計算 給与支払データ作成 ② 社会保険・労務関連(補助) 社会保険・雇用保険関連の手続き補助 年末調整業務の補助 入退社・契約更新に伴う労務手続きサポート ③ 管理・改善業務 勤怠・給与データのチェック・管理 労務関連書類の整理、管理 勤怠・給与フローの整備、改善提案 ■組織構成: HR Division:マネージャー1名、メンバー3名 ■同社の特徴: \ 社員の「やりたい」を全力支援 / 社員の発案へ積極的に投資を行うのも当社の大きな特長。 ・プロモーション動画に数十匹の柴犬を出演させる ・新ビジネスのために1000万円を投入して戸建を建築 ・インターン生が参加を熱望し出場したコンペで、他の50社を抑え見事優勝 など、これまでにもさまざまなアイデアが実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

労働条件

■勤務地 <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟 22階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 <転勤> 無 ■勤務時間 <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・残業平均月10時間 ■雇用形態 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ■給与 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:あり 随時(パフォーマンスに基づき実施) ・賞与:あり 年2回~3回(一般職年2回、総合職・管理職年3回) ■待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額25,000円まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 ■休日・休暇 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 クリスマスおよび旧正月休暇(12月~2月の間で3日間選択制)、年末年始

応募資格

必須(MUST)

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・給与計算または勤怠管理の実務経験(目安:2年以上) ・Excel・Googleスプレッドシートの基本操作 ・正確性・守秘性を重視して業務を遂行できる方 ・英語に抵抗が無い方

歓迎(WANT)

・小売業・多店舗展開企業での給与計算経験 ・アルバイト・シフト制スタッフの給与計算経験 ・Money Forward人事管理・勤怠・給与の利用経験 ・外国籍従業員を含む労務管理の経験 ・成長企業・スタートアップでの就業経験 ・Excelスキル(SUMIF, VLOOKUP, ピボットテーブル等)

その他(OTHER)

・ミスなく丁寧な業務遂行ができる方 ・従業員からの問い合わせに誠実に対応できる方 ・業務フローの改善・仕組み化に関心がある方 ・会社の成長と共に自身も成長したい方

求人番号:7968674

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