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【CHRO】経営戦略と連動した人事戦略を担う人事責任者

年収： 1000万～ 1500万

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役員面接

採用企業

部署・役職名	【CHRO】経営戦略と連動した人事戦略を担う人事責任者
職種	採用人材開発・人材育成・研修制度企画・組織開発
業種	素材専門商社
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】株式会社サイクラーズは、テクノロジーの力で資源循環を加速させるリーディングカンパニーとして、再生資源の高品位リサイクル加工処理、それらの実現のためのトレーサビリティ確保や、物流・マテリアルの最適化を推進しています。サステナブル社会の実現をビジョンに掲げ、M&Aを含む成長戦略を進め、株式上場も目指しています。【募集背景】当社は現在、上場準備および将来的な事業規模拡大に向けて、「戦略人事」の構築が急務となっています。 2025年9月にグループ会社の経理・人事・総務業務を統合して行うサービスカンパニーを設立。本社人事部はオペレーション業務ではなく、経営と連動した戦略的な人事施策の企画立案、実行の役割を担います。今後、事業戦略と連動した中長期的な人事戦略の策定・実行とともに、人事組織そのものの能力向上をリードいただける方を求めています。【業務内容】 ∟経営戦略と整合した中長期の人事戦略の立案と実行　∟事業戦略・IPOと連動したキャリアデベロップメントプラン（CDP）の策定・運用（キャリアパス、スキルマネジメント∟経営陣育成を含む） ∟人事制度（評価・等級・報酬・育成・働き方改革制度）の企画・運用・改善 ∟上場準備を見据えた人事ガバナンスの整備と運用（内部統制含む） ∟採用戦略の策定および実行（特に幹部・専門人材） ∟組織文化の構築・浸透とエンゲージメント向上施策の企画・推進 ∟経営陣、特に社長とのディスカッションパートナーとしての参画 ※（ご経験に応じて）新設サービスカンパニーにおける人事・総務・ITなど管理部門全体の統括
労働条件	【雇用形態】・正社員（試用期間あり）【勤務地】・大森オフィス（JR大森駅より徒歩5分） ※必要に応じてグループ会社への出社もあり。 ※リモートワークは可（協議により詳細設定）【就業時間】・9時～18時（休憩時間：1時間）【休日・休暇】・土日祝・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇【給与形式】・年俸制・賞与有【福利厚生】・社保完（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）・交費支給：月5万円迄・保養所有・資格取得支援制度有・退職金有※条件有・従業員持ち株制度 ※ストックオプション制度検討可
応募資格	【必須（MUST）】・CHROまたは人事責任者としての経験・社長・役員と対等に議論し、ビジネス視点から人事を設計・提案できる方・人事のオペレーションから戦略まで一貫して携わった経験【歓迎（WANT）】・上場企業またはそれに準ずる企業での人事責任者としての経験・組織変革プロジェクトのリード経験・M&Aに伴う組織統合、人事制度統合の経験・IPO準備プロジェクトの人事領域における関与経験・経営企画や管理部門全般のマネジメント経験・ビジネスレベルの英語力・人事領域に閉じず、全社的視野で物事をとらえられる方・変化を楽しみ、ゼロから仕組みをつくることに前向きなマインド・スピード感を持って柔軟に対応できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/04/08
求人番号	7965318

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サイクラーズ株式会社

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