【意匠設計｜管理職候補】生涯プレイヤーとして最前線で活躍！提案・見積から現場まで一気通貫で手掛けるフルオーダー設計｜千葉

■仕事内容 「魅力ある暮らしづくり」をミッションに掲げる当社にて、フルオーダー注文住宅・デザイン分譲住宅の意匠設計を自ら手がけつつ、ご自身の経験を活かして若手メンバーへの技術還元や、組織改善のアイデア出しなど、コアメンバーとしての活躍を期待しています。 これまで上流から下流まで一貫して家づくりに携わってきたご経験を活かし、「これからも管理職に専念するのではなく、現場の最前線でプレイヤーとして活躍し続けたい」という方に最適な環境です。 【スタジオ・チッタで働く3つの魅力】 1.「管理職になって現場を離れる」ではない。生涯プレイヤーとしてお客様に向き合える。 年齢や経験を重ねても、マネジメント業務だけで終わることはありません。 これまでの全工程を統括してきた豊富な経験を活かし、第一線でデザイン性の高いハイエンド案件の設計・お客様へのご提案に直接関わっていただけます。 「やっぱり自分で家づくりをしたい」「お客様と直接話して提案したい」という設計士としての熱量を、存分に発揮できる環境です。 2.ポストにとらわれず、培ってきた経験で「チーム全体の底上げ」を牽引する。 入社後すぐに「管理職」といった役職をお約束するわけではありません。まずは一人のプレイヤーとして当社の家づくりに馴染んでいただきます。 その上で、ご自身の持つ技術やこだわり、一気通貫で進める段取りのノウハウなどを若手メンバーへアドバイスしたり、背中で見せることで、チーム全体の設計品質を引き上げていただくことを期待しています。 個人の力だけでなく、「チーム全体」でお客様の喜びを創り出す面白さがあります。 3.「変わっていく会社」を、経営陣と共に「変えていく側」になれる。 当社は現在、IT・AI化や業務改善を積極的に推進する過渡期にあります。 正直なところ、まだ昔ながらの工務店気質や改善すべきアナログな業務も残っています。 しかし、50代の役員陣は「このままではいけない」と本気で会社を良くしようと動いています。 他社で培ったノウハウや「もっとこうすべきだ」という現場からの意見は大歓迎です。 出来上がった組織ではなく、次世代の組織を近い距離で一緒につくっていくやりがいがあります。 【具体的な業務フロー】 ただ図面を引くだけではなく、プレイヤーとして以下の業務を一貫して主導していただきます。 ●商談・プレゼンテーション（初回提案から着工までの打ち合わせをメイン担当） ●意匠設計・プランニング、見積書作成（3Dパースや生成AI等の最新ツールを活用） ●確認申請関連などの各種申請業務 ●スケジュール管理、各種業者への連絡・調整 ●外構・植栽など設計手配となる工事の発注 ●現場の設計監理（現場監督と連携した設計視点での確認） ●広報連携（HPやSNSでの告知・撮影タイミングの確認等） 【期待するプラスアルファの役割】 ●若手・中堅設計士への技術的なアドバイスや図面チェックのサポート ●3Dパース／VR等のITツール活用推進、現場視点での業務効率化の提案 ＜変更の範囲：会社の定める業務＞ ■会社概要 当社は「魅力ある暮らしづくり」をMISSIONに掲げ、千葉・東京エリアを中心にフルオーダー注文住宅やセミオーダー住宅、デザイン分譲住宅など、多角的に住まいづくりを展開しています。 「ただ家を建てる」のではなく、お客様の「心豊かな未来を創る（VISION）」ために、デザインの力で課題を解決し、価値を磨き続けています。 現在、組織としてもIT・AI化や業務改善を積極的に推進しており、第二創業期とも言える変革の真っ只中にあります。

契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月／試用期間中の給与・待遇変動なし） 就業時間：9:00～18:00（休憩1時間／時差出勤（30分単位で選択可能）） 休日　　：年間休日115日、週休2日制 休暇　　：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、GW／夏季／年末年始／慶弔 残業　　：あり（初年度は20時間分の固定残業代制、2年目以降は実費精算制へ移行） ※平均残業時間は月20時間です。超過分は別途支給いたします。 給与改定：年1回 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額30,000円） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険