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| 部署・役職名 | 【GIT本部】情報セキュリティ企画【GIT_IS1】 |
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| 仕事内容 |
■概要 グループIT部門における情報セキュリティ担当として、パーソルグループの国内外の事業会社におけるセキュリティ施策/ITセキュリティ施策の検討・実施の支援業務をご担当頂きます。 ■詳細 ・グループ全体のセキュリティに関する戦略立案および方針・規程類の整備 ・グループ全体のセキュリティ教育・研修の企画および実施 ・グループ全体のセキュリティ運用に対するアセスメントプロセスの整備、モニタリングおよびリスクの把握 ・グループ全体の重大セキュリティインシデントの対応支援・指示 ・上記に関する経営層への報告や継続的改善活動の計画と実行 ■キャリアパス 入社後はまずご経験に応じて既存のPJTへ着任頂き、徐々にリードやPMをお任せしていく想定です。 将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして専門性を磨いて頂くことも可能です。 ■組織構成 グループIT本部 情報セキュリティ部 SBUセキュリティ支援室:6名 20代~40代(特に3,40代)で構成されており、中途入社者の多い組織です。男女比率は1:1の割合です。 IT通信業界や金融業界等からの中途入社者や、グループ内異動制度を利用して異動してきたメンバーもいて、バックグランドは多岐に渡ります。 ■魅力 【やりがいと成長】 ・当グループは総合人材サービスとして非常に膨大な顧客基盤・個人情報を取り扱っていることから、情報セキュリテイの重要性が極めて高く、経営層からの期待も高い業務領域となります。 ・グループ各社の事業を下支えするセキュリティを、各社のセキュリティ部門と共に作り上げていく醍醐味があります。 【特徴】 ・日々変化するセキュリティ技術や専門性に対し、好奇心を持って探究しながら、グループが掲げる「人と組織の成長創造インフラはたらいて、笑おう。」や社会貢献の実現を目指しています。 グループ各社の立場や考えを持つ関係者や課題に対して真剣に向き合い、円滑にコミュニケーションを取りながら、問題解決をしています。オーナーシップやアカウンタビリティを持ちながら、一体感を持って業務を進めて頂けることを期待しています。 ・主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多いです。 【成長支援】 IT職種専用の人事制度を導入しており、上長と丁寧に目標設定を行い、IT(セキュリティ)に関連するスキルやプロジェクト推進力を磨くことができる環境です。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:9:00~18:00(休憩1時間) 休日 :土日、祝日 休暇 :年次有給休暇(入社月に付与・勤続年数に応じて毎年4月に10日~20日付与)、夏季/年末年始/慶弔 残業 :あり(平均月20時間) 給与 :想定年収:600万円~1100万円 想定月給:50万円~91万円(試用期間による変動無し) 備考 : ※評価等級によって、時間管理方法が異なる ※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給 給与改定:年2回 通勤手当:会社規定に基づき支給(1回の出社につき、往復2,000円を上限とする) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ①は必須。②と③のいずれか一方は必須。①顧客や社内ステークホルダーへの提案/折衝の経験 ②セキュリティ施策の企画や課題分析・運用改善などの経験 もしくは ③ITサービスのプロジェクト/サービスマネジメントにおいて、セキュリティ実装を主導した経験 【歓迎(WANT)】 ・チームリーダーもしくは組織管理職の経験・ISMSやプライバシーマーク等の第3者認証の取得もしくは維持・更新対応の経験 ・情報セキュリティ監査やシステム監査(リスクアセスメント)のご経験 ・セキュリティ事故発生時の対応 ・グループ全体を俯瞰して方針を立てられる方 ・高い論理的思考力をお持ちの方 ・組織内外の関係者との円滑なコミュニケーションを取れる方 ・自身で抱え込み過ぎず、周囲を巻き込んで推進できる方 ・グループIT戦略を理解し、目指す姿に自らの意志・持論が出せる方 ・ITガバナンスとビジネススピード貢献の両方をバランスよく考えられる方 |
| アピールポイント | 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/08 |
| 求人番号 | 7963947 |
採用企業情報
- パーソルホールディングス株式会社(テクノロジー領域)
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- 資本金17,479百万円
- 会社規模5001人以上
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立】2008年10月1日
【代表者】和田 孝雄
【資本金】174億7,900万円(2024年3月31日時点)
【売上高】1兆4,512億3,800万円(2025年3月期)連結
【従業員数】72,905名(2024年3月31日時点)連結 ※就業員数65,730名(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む)と、臨時雇用者数(契約社員、派遣社員)の年間平均人員7,175名の合計です。
【本社所在地】東京都港区南青山1-15-5
【グループ会社数】計143社(国内:37社 海外:106社)(2024年5月1日時点)
【その他事業所】計710拠点(国内:523拠点 海外:187拠点)(2024年2月時点)グループ計
【事業内容】労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務
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