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| 部署・役職名 | 【責任者候補】新規事業戦略コンサルタント |
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【募集背景・概要】 当社は、上場グループ(東証プライム)が2021年に設立した、コンサルティングとテクノロジーが真に融合したコンサルティングファームです。2026年現在、設立から5年を迎え、理想を描くだけでなく「実現可能な戦略」を具現化し、クライアントが自走できるまで支援するスタイルは、多くの企業から厚い信頼をいただいています。 昨今の急激なデジタルシフトに伴い、SaaS等の新規事業・プロダクト戦略に関する支援ニーズが爆発的に増加しています。これに応えるべく、クライアントの新規プロダクト戦略策定から開発推進までを担うコンサルタントを募集いたします。 本ポジションは、ビジネスサイドと開発サイドの両面からクライアントの成長を支援できることが最大の特徴です。戦略策定においては、最先端の開発ナレッジやAI、先端技術に精通したグループ内の有識者、およびプロフェッショナルなデザインチームのリソースを活用できるバックアップ体制が整っています。 ※ご入社後は、グループホールディングスに在籍し、当社に出向する形態となります。 【業務内容】 クライアントの新規事業(特にSaaS領域)に対して、戦略立案フェーズからプロダクトビジョンの設計、要件定義、開発PM、ローンチ、GTM、グロースまでを一貫して支援していただきます。 ■新規事業戦略の策定 ・ビジネス課題の整理と新規事業(SaaS等)のアイディエーション支援 ・プロダクト戦略方針(ポジショニング、差別化、ビジネスモデル等)の設計 ・ユーザーリサーチや顧客インタビューに基づくニーズ検証と機能要求の整理 ・GTM戦略の策定・実行支援(営業・マーケプロセス、CS戦略、KPI設計等) ■プロダクト開発支援 ・PMとしての開発支援(設計、開発、テスト等の各工程の進捗・課題管理) ■ローンチ後のプロダクト改善支援 ・ユーザーフィードバックの収集と、それに基づくプロダクト改善方針の策定 【ポジションの魅力・環境】 ・長期的に働ける柔軟な環境:コンサルタントの稼働は適切に管理されており、自身のライフステージに合わせて稼働時間を宣言できる「コミットメントスタイル」を導入しています。 ・圧倒的な昇格スピードと報酬体系:相対評価ではなく絶対評価を採用しており、能力次第で最短1年での昇格が可能です。20代のマネージャーや30代半ばのMD(マネージングディレクター)も多数活躍しています。 ・充実した人材育成:コンサルタントとしての基礎スキルを学ぶ「Onboarding」に加え、IT未経験者向けの「IT Base Camp」、新任マネージャー向けのトレーニングなど、各フェーズに応じたコンテンツが豊富です。 ・経営層との距離感:経験豊富なMD陣と近い距離で仕事ができ、一流のコンサルタントとしての基準値を直接吸収できる環境です。 【キャリアパス】 多種多様なプロジェクトを経験することで、以下のような専門性を拡げていくことが可能です。 ・デジタルビジネスアーキテクト(事業戦略とプロセス理解を兼備) ・デジタルコンサルタント(個別施策からDX戦略を描く) ・テクノロジーコンサルタント(AI、クラウド、ブロックチェーン等を軸とする) ・グループ会社へのジョブローテーションを通じたPM・Techキャリアの選択 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 事業会社または支援側において、サービス・プロダクト運用に関する以下いずれかの実務経験を有すること(目安3年以上)・新規サービス、プロダクトの方針設計 ・顧客ニーズの検証、要件定義 ・GTM戦略やCS戦略の策定、KPI管理 ・複数のステークホルダー(企画、営業、エンジニア、デザイナー等)を巻き込んだプロジェクトリードの経験 【歓迎(WANT)】 ・SaaS等の新規事業、サービスのプロダクトマネージャー経験・経営、事業戦略の策定に関する経験 ・先端技術(AI、Web3等)に関するデジタル施策のPoCや実用化の経験 ・コンサルティングファームにおける新規事業支援の経験 ■求める人物像・スタンス ・強い当事者意識を持ち、自ら動くセルフスターターであること ・テクノロジーを積極的にキャッチアップする意欲とスピード感があること ・クライアントのプロダクトオーナーの意思決定を支えるための論理的思考と推進力があること ・「戦略」と「実行」の双方に価値を感じ、泥臭いフェーズも厭わずに完遂できる方 ・当社のミッションおよび支援スタイルに深く共感いただける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/10 |
| 求人番号 | 7947229 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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