転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 採用戦略～人事制度設計まで担うコアポジション／「私たちの商品は、結果です。」採用も、結果にこだわる。年商21憶超えのマーケティングカンパニー【人事マネージャー／採用責任者候補】

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

採用戦略～人事制度設計まで担うコアポジション／「私たちの商品は、結果です。」採用も、結果にこだわる。年商21憶超えのマーケティングカンパニー【人事マネージャー／採用責任者候補】

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	採用戦略～人事制度設計まで担うコアポジション／「私たちの商品は、結果です。」採用も、結果にこだわる。年商21憶超えのマーケティングカンパニー【人事マネージャー／採用責任者候補】
職種	採用人材開発・人材育成・研修制度企画・組織開発
業種	デジタルマーケティング広告・PR
勤務地	大阪府
仕事内容	～エックスラボの人事は、採用担当ではなく、組織を創る人です～私たちは、挑戦する企業を本気で支援するマーケティング会社です。私たちが掲げているのは「未来を創るマーケティングパートナーで在り続ける」そして、私たちの商品は「結果」です。だから人事にも求めます。採用数ではなく、組織の結果。今回募集するのは、その中心となるポジションです。【募集背景】現在エックスラボは、組織の成長スピードを上げるフェーズに入っています。そして、会社として目指しているのは「平凡な人から非凡な力を引き出すエクセレントカンパニー」になること。この思想を実現するには、人事が最重要になります。『採用を変えれば、会社が変わる。』上記を共に目指し、実現頂ける採用責任者を募集しています。【事業内容】中小企業向けに、Web集客・セミナー支援SaaSツールの提供を中心とした総合的なWebマーケティング支援を行っています。 Webサイト制作、広告運用、セミナー開催支援SaaSなどを通じて、企業の課題解決を支援しています。【仕事内容】現在、専任の採用担当者はおらず、今後事業拡大を目指す中で重要となる人材採用をメインに、採用戦略から人事制度・研修設計までをトータルで担って頂き、会社の成長を共に支えて頂ける人材を募集しています。将来的には、人事領域の責任者として組織拡大を推進していただくことを期待しています。【業務内容】エックスラボの人事は採用オペレーションではありません。組織を作る仕事です。 ■採用・新卒／中途採用の戦略設計・採用ブランディング・採用チャネル設計・面談／面接 ■組織づくり・研修制度の設計・オンボーディング・組織課題の改善・人事制度のアップデート ■将来的には・人事責任者・採用チーム立ち上げ・経営と組織戦略設計　など会社の「未来」を作るポジションとして、色々な変化も共に乗り越え、楽しんで頂ける方からの応募をお待ちしています！【ポジションの魅力】正直に書きます。普通の人事より大変です。でも、その分面白い。この会社は「挑戦者」が集まる会社です。そして「スピードで質を作る」会社です。人事も同じ。企画して終わりではなく、実行して改善する。そういう環境です。裁量を持って、会社を大きくする側で活躍したいという想いを持った方には魅力的な環境であると確信しています。
労働条件	【勤務地】＜勤務地詳細＞本社：大阪府大阪市北区豊崎2-7-9 豊崎いずみビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙【アクセス】各線「梅田」駅・「大阪」駅より徒歩9分地下鉄御堂筋「中津」駅より徒歩4分 ※駅チカでアクセスも便利 ※U・Iターン歓迎＜転勤＞　無【勤務時間】＜勤務時間＞　10:00～19:00（所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞＊時差出勤（8:00～17:00／9:00～18:00など）を導入しています。【雇用形態】正社員＜雇用形態補足＞　期間の定め：無＜試用期間＞　3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。【給与】＜賃金形態＞　月給制＜昇給有無＞　有＜残業手当＞　有（※管理職での採用となった場合は、残業手当はございません）＜給与補足＞ ※入社時の給与は、入社前面談で経験や能力を確認させていただき、ご本人と協議の上で決定します。賞与：年2回昇給：年2回【待遇・福利厚生】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：月4万円まで社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞各種研修・外部セミナーなど ※事業部ごとに研修費用を割り当てており、人財育成に積極的に取り組んでいます。外部セミナーなども参加OKです。＜その他補足＞・各種研修・外部セミナー・服装自由（私服OK) ・個室・スタンディングデスク・自己啓発制度・セミナールーム・ウェビナールーム完備・リファラル制度・書籍購入費・資格取得費の補助・セミナー参加費の補助【休日・休暇】・土日祝休み　※祝日がある週は土曜日が出勤日となる場合あり・年間休日数：120日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・結婚休暇
応募資格	【必須（MUST）】 ※以下すべてを満たしていること・採用業務の経験（3年以上）・採用企画または採用戦略に関わった経験・カジュアル面談／面接経験【歓迎（WANT）】・研修制度の設計経験・人事制度の企画経験・マネジメント経験・無形商材・SaaS企業での人事経験・ベンチャー企業での人事経験【求める人物像】・会社の成長に主体的に関わりたい方・組織づくりに興味がある方・スピード感のある環境を楽しめる方・理念やカルチャーに共感できる方
アピールポイント	ベンチャー企業女性管理職実績あり教育・研修制度充実 20代管理職実績あり年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/03
求人番号	7936065

採用企業情報

株式会社エックスラボ

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る