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【CS25312】【インフラ×課題解決】プリセールスエンジニア / リモート・フレックス勤務可

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【CS25312】【インフラ×課題解決】プリセールスエンジニア / リモート・フレックス勤務可
職種	インフラエンジニアプリセールス・セールスエンジニア製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）
業種	SIer 専門商社
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】当社は総合商社グループの持つ豊富なネットワークを強みに、長年にわたって世界中から最先端のIT技術を発掘し顧客の課題解決に必要なIT環境をご提供してきました。現在は新規開拓・既存顧客の深耕の２軸で、顧客の課題をヒアリングし最適な提案をすることで、ビジネスチャンスを拡大する事を目標に掲げています。ヒアリング力や提案力を身に付け、エンジニアとしてのスキルアップをしたい方のご応募をお待ちしております。【仕事内容】担当のエンタープライズ企業に対して、インフラ基盤提案におけるプリセールス業務およびアカウント技術担当としての業務をお任せします。具体的には、顧客のニーズ・課題を把握するためのヒアリングや要件定義から始まり、ソリューション提案に向けた一連の業務を担当します。さらに、見積もりや提案書の作成、RFI（情報提供依頼）やRFP（提案依頼書）への対応などプロジェクトの立ち上げ段階から深く関与していただきます。基本的にはプライム案件のため、顧客との距離も近いことが特徴です。顧客のテクニカルな相談窓口になったり、技術的知見を活かして営業職と一緒に顧客毎のアカウント戦略策定も行います。 ■提案できるソリューション担当プロダクト・ハイブリッドクラウド（HPE/Nutanix/MicrosoftAzure/AWS) ・セキュリティ(Micosoft/Crowdstrike/Zscaler/Forescout) ・データ分析(Databricks) ・マネジメントサービス（弊社独自保守運用サービス）上記以外にも、顧客の課題解決に繋がる製品を幅広く扱います。【身につくスキル・経験】・経験できる業務顧客提案を通じ、様々な業界の業務課題や知ることでき、技術力をもって課題解決する喜びを感じることができます。最終的には顧客にとってのITコンサルタントのような役割を担うメンバーもいます。単なる提案だけに留まらず、顧客毎のアカウント戦略策定にも関与ができ、戦略的思考を経験できます。・身につくスキル担当プロダクトの技術習得が可能です。（クラウド/セキュリティ/データ）課題を整理し、提案につなげる課題解決能力が身に付きます。新しいテクノロジーの導入にも積極的なため、新しい技術へチャレンジする機会も豊富です。営業からカスタマーサクセスへのキャリアチェンジを起点に、その後も多彩な道があります。･マネジメントコース　チームリーダー、課長、部長などのポジションで、戦略立案・組織運営・メンバー育成を担う･専門職コース　顧客寄り：アカウントエグゼクティブ／コンサルタントとして大型案件をリード　技術寄り：エバンジェリストとしてプロダクト普及・啓蒙活動を推進･キャリアチェンジ　マーケティング（市場分析・プロモーション企画）、　経営企画、人事、広報などへの職種転換も可能定期的な1on1やキャリア面談、制度を通じて、柔軟なキャリア形成を会社として支援します。 ■活躍事例様々な顧客、フェーズ、製品を経験でき、多くのキャリアパスを形成することが可能です。同じ本部にはプロダクト主幹の組織もあり、ITインフラ製品のソリューション開発やプロダクトマネジメントに関連するキャリアを積むこともできます。人事制度としては、マネージャーを目指す「マネジメントコース」と、技術分野や役割別に強みを活かしたスペシャリストを目指す「スペシャリストコース」があり、ご自身の志向に合わせて選択できます。スペシャリストは同等級のマネージャー相当の待遇となり、コンサルタントやITスペシャリスト等の様々なキャリアパスがございます。【組織構成】クラウドソリューション事業本部 L第一技術部　Lプリセールス課　7名　 30代～40代のメンバーが中心のチームで、男性6名、女1名の人数構成となっています。 TeamsやAsanaといったコミュニケーションツールを活用し、リモートワークでも円滑に業務を進めることが可能です。フレックスや、育児のための時短制度も備えており、プライベートとの両立が可能です。【ポジションの魅力】担当範囲はヒアリング～提案やアカウント戦略の策定など多岐に渡り、プリセールスエンジニアとしてのスキルアップが可能です。技術だけでなく、業務改善や顧客課題の解決に関わることで、ビジネス視点も身につけられるポジションです。裁量を持って仕事を進められ、最新のソリューションに関わることができるなどエンジニアとしての成長とやりがいを実感できます。
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間】期間の定め無（正社員）【給与】 ■年収656万円～904万円 ■月給制 ■月給：354,000円～（基本給294,000円～、諸手当60,000円～） ■賞与：5.8か月（業績/評価による) 【勤務地】東京都千代田区二番町3-5　麹町三葉ビル（受付6F）（雇入れ直後）東京本社及び労働者の自宅等（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）【最寄駅】東京メトロ有楽町線「麹町」5番出口より徒歩1分東京メトロ半蔵門線「半蔵門」5番出口より徒歩7分 JR総武線・東京メトロ有楽町線・南北線・都営新宿線「市ヶ谷」3番出口より徒歩8分 JR総武線・中央線・東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ッ谷」JR四ッ谷麹町口より徒歩9分【在宅勤務・テレワーク・リモートワーク】 2017年より全社員に在宅勤務制度を導入しており、コロナ禍でもスムーズに在宅勤務に移行できました。現在は出社と在宅を組み合わせてより生産性の高い働き方に取り組んでいます。【転勤】入社時に転勤可否を選択可能。また、年1回行われるCDP（キャリアディベロップメントプログラム）で翌年度の転勤可否を変更可能です。【試⽤期間】有（3ヶ⽉）試用期間中も雇用条件は変わりませんが、原則出社勤務とし、スムーズなオンボーディングを強化しています。【就業時間】フレックスタイム制・標準勤務時間 9:00～17:30（休憩60分）・フレキシブルタイム 5:00～22:00 ・コアタイムなし【残業】有（2024年度全社平均残業時間 24.72時間/月）【休日】土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12/29～1/3）【年間休日】 125日（2025年度）【年次有給休暇】入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日～20日付与。【特別有給休暇】慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等【社会保険】健康保険（双日健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数【ワークライフバランス】出産・育児・介護などをサポートする社内制度を整備。法律を上回る制度もあります。育児休業・介護休業・時短勤務などは、女性社員はもちろん、男性社員の利用実績もございます。国から子育てサポートの優良企業として「くるみん」の認定も受けております。【副業】副業可。事前届出制。条件あり。【研修・キャリアパス】階層別研修や、外部セミナー等の講座受講料や資格受験料などの支援があります。また、年1回CDP（キャリアディベロップメントプログラム）を行い、多様なキャリアパスへのチャレンジの機会があります。適性やご本人の志向性・キャリアプランを鑑みて、全ての業務への配置転換の可能性があります。【コミュニケーション】社内には「さん」づけの文化があります。先輩、上司、経営層、社長に至っても互いを「さん」づけして呼び合って話をする、風通しのよいコミュニケーション文化が根付いています。役職者との距離の近さにより、スピード感を持って業務を進めることができます。【受動喫煙対策】敷地内禁煙従業員の健康増進の為に、就業時間中の喫煙は原則禁止といたします。（休憩時間中の喫煙は可）
応募資格	【必須（MUST）】 IT インフラ領域だけでない領域についても積極的に注力していきたいため、クラウド・データ分析などのプロダクト分野を中心に、以下のフェーズおよび領域の経験があるメンバーを募集しています。いずれかのフェーズを5年以上経験している・提案・設計・構築・運用・保守【担当技術領域】いずれかの領域で経験 - クラウド（AWS / Azure / GCP 等）のアプリケーション開発　/IaaS PaaS　導入 - データベースエンジニアの導入 • データ分析基盤（ETL、DWH、BI など）導入 ■パーソナリティ・チームで協力しながら成果を出すことを大切にできる方・新しい技術や領域に対して柔軟にチャレンジできる方【歓迎（WANT）】 ■スキル【対応フェーズ】 - IT企画 - 要件定義【担当技術領域】 • ネットワーク / サーバーインフラ全般 • セキュリティ（ゼロトラスト、ID 管理、ネットワークセキュリティなど） ■パーソナリティ・自発的に動いて仕事ができる方・付加価値が付けられる提案ができる方・担当領域の推進役としてリードしていきたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実女性管理職実績あり資格支援制度充実フレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/30
求人番号	7848592

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双日テックイノベーション株式会社

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